Территориальный директор объединенного штаба (Штаб председателя и служба финансового директора)

Дата размещения вакансии: 13.11.2024
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Самара
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Организация функции «единого окна» для руководства территориального банка (Председатель, заместителя Председателя, управляющие), а также внешних контрагентов по всем вопросам, относящимся к компетенции штаба.

Обязанности

· Организация функции «единого окна» для руководства территориального банка (Председатель, заместителя Председателя, управляющие), а также внешних контрагентов по всем вопросам, относящимся к компетенции штаба;

· Принятие экономически обоснованных решений, влияющих на результаты деятельности ТБ, в т.ч. через представительство в коллегиальных органах;

· Организация подготовки регулярного прогноза по направлениям, находящимся в зоне риска, анализ причин отклонений от установленных плановых значений, подготовка для руководства ТБ предложений по мероприятиям, направленным на улучшение финансовых показателей

· Аккумулирование проблемных зон ТБ по бизнесу и организация направлений предложений для улучшения регулярных и проведения глубоких аналитических исследований;

· Управление потребностями руководства ТБ / ГОСБ, бизнес-блоков в финансовой аналитике;

· Реализация утвержденных моделей управления и организационно-функциональной структуры ТБ/ГОСБ;

· Организация исполнения стандартов управления на уровне ТБ/ГОСБ и формирование предложений по их совершенствованию;

· Организация проведения Performance Dialogue уровня ТБ / ГОСБ, информационное обеспечение Председателя к обратной связи ЦА / ТБ;

· Развитие территорий и региональных проектов

Требования

· Высшее профессиональное образование (экономическое / финансовое, либо математическое)

· Опыт работы в аналогичном направлении не менее 3 лет, не менее 5 лет опыта руководящей работы

· Знание методов финансового и экономического анализа, факторного анализа, поиска резервов повышения эффективности деятельности, включая оптимизацию расходов;

· Знание экономики банка, включая проводимую экономическую политику

· Навыки руководства коллективом: постановки задач, установка критериев качества, контроль сроков, применение нематериальной мотивации

· Навыки эффективных коммуникаций, управление исполнением, управленческая ответственность, инновационность, стратегическое мышление, навыки проектной деятельности

Условия

· Релокация при переезде

· Рабочее место: г. Самара, ул. Ново-Садовая, 305

· Интересные амбициозные задачи в проектах

· Возможности для развития карьеры и профессионального роста