ГК Юзтех входит в топ-15 лидеров разработки программного обеспечения на российском рынке (CNews Analytics), в топ-7 лучших IT-работодателей России 2022 (HeadHunter и Habr.Карьера) и 4 года подряд получает 1 место субрейтинга HeadHunter в номинации "Самые вовлеченные сотрудники".
Мы в поиске Разработчика Go в один из проектов нашего заказчика (разработка микросервисной платформы Ситилинк)
Задачи
-
Тех. ревью, Code review, контроль качества кода
-
Помощь в решении задач
-
Создание новых микросервисов для интеграции с многочисленными внешними системами и новыми продуктам
-
Развитие функционала существующих микросервисов
-
Работа с tarantool, reindexer, memcache, redis, consul
.
Мы ожидаем от кандидата
-
Отличное владение Golang, стаж в коммерческой разработке не менее 5 лет
-
Опыт работы с Git
-
Опыт работы в Linux
-
Опыт работы с Docker
-
Понимание SOLID и знание основных паттернов проектирования
-
Понимание работы основных сетевых протоколов TCP, HTTP, DNS
-
Опыт работы с высоконагруженными системами
-
Опыт работы с хотя-бы с одной nosql-БД: Redis, Tarantool или др.
-
Умение писать Unit-тесты
-
Будет плюсом: опыт работы с gRPC, Tarantool БД, PostgreSQL, Kafka, опыт профилирования Go приложений и написания benchmark
Мы предлагаем
- Работу в компании, которая создает популярные приложения для многомиллионной аудитории; высоконагруженные портальные решения, личные кабинеты, а также сложные аналитические системы для сотен-тысяч пользователей;
- Удаленка – наше все, но также при желании можно выйти поработать в офис. Обеспечим комфортным рабочим местом, есть комната отдыха с приставкой, настольным футболом, пинг-понгом, настольным теннисом и даже массажным креслом, чай/кофе с печеньками, фрукты и прочие плюшки;
- Трудоустройство – официальное по ТК РФ и альтернативные форматы;
- Рабочий график 5/2, гибкое начало дня;
- Полис медицинского страхования (ДМС + стоматология для сотрудников, скидки на страхование для членов семьи), а также штатный психолог;
- Подарки, скидки и сертификаты для детей сотрудников, детские дни и дни проф. ориентации, обучение за счет компании;
- Регулярные внутренние семинары, посвященные новым технологиям и самым актуальным темам в области разработки, аналитики и тестирования;
- Оплата обучения и сертификаций;
- Usetech English Club – обучение английскому с корпоративными скидками, разговорный клуб;
- Инкубатор продуктовых идей – реализация перспективной идеи продукта или услуги с поддержкой компании;
- Программа лояльности, основанная на геймификации – возможность заработать внутрикорпоративную валюту за различные достижения и потратить её в онлайн-магазине компании;
- Предоставляем всю необходимую для работы технику;
- Открытая корп культура и яркая корпоративная жизнь;
- Ежегодная аттестация – признание достижений, персональный план развития на год, подведение результатов прошедшего года, построения вектора развития, если в этом есть необходимость.
