HR-менеджер

Обязанности:

• Оформление и размещение вакансий;
• Подбор и адаптация персонала;
• Хантинг крутых специалистов;
• Проведение первичных собеседований с кандидатами, затем собеседования проводит руководитель;
• Ведение кадрового делопроизводства (приказы, прием/увольнение, должностные инструкции);
• Ведение табеля посещения сотрудников;
• Анкетирование, тестирование персонала;
• Разработка и внедрение программ по привлечению и удержанию персонала;
• Анализ рынка труда и внесение предложений по корректировке требований и условий;
• Разработка комплекса мероприятий для повышения лояльности действующих сотрудников;
• Работа с корпоративной культурой. Создание, поддержка и развитие ценностей компании, создание позитивной рабочей атмосферы.

Требования:

• Опыт работы HR-менеджером или рекрутером от 1го года;
• Знание трудового кодекса РФ;
• Уверенный пользователь ПК;
• Хорошая грамотная речь;
• Обучаемость, пунктуальность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, мобильность;
• Ориентация на результат;
• Умение работать с большим количеством информации в режиме многозадачности.

Условия:

• Работа в стабильно развивающейся компании;
• Трудоустройство по ТК РФ;
• Стабильная заработная плата;
• Офис находится рядом со станцией Мытищи;
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Возможность удаленной работы;
• Реальные возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании.

Если вас заинтересовала данная вакансия, напишите нам в отклике фразу "HR".