з/п не указана
Пермь
От 3 до 6 лет
Обязанности:
- Создание системы управления персоналом, отвечающей потребностям, задачам компании
- Внедрение процедур адаптации, обучения и оценки персонала
- Создание и продвижение HR-бренда компании
Требования:
- Опыт создания системы управления персоналом
- Опыт работы на управленческой позиции не менее 3-х лет
- Опыт подбора персонала
- Опыт работы в производственных компаниях (предпочтение - в машиностроительной отрасли)
- Опыт работы с ОТиЗ
- Беспристрастность – в приоритете интересы компании, инициативность, трудолюбие
- Высокая степени самоорганизации, аналитический склад ума и системное мышление
- Умение работать в режиме многозадачности
- Результативность. Просьба не отправлять стандартное резюме с описанием функционала, укажите конкретные достижения и результаты в числах, процентах
Условия:
- Официальное трудоустройство, конкурентную официальную заработную плату, ДМС
- Интересные задачи
- Работу в компании, достигающей высоких результатов
