Ведущий юрисконсульт

Обязанности:

Сопровождение претензионно-исковой деятельности Общества в целях максимально полной и своевременной защиты законных интересов Общества:

• подготовка проектов претензий Общества, ответов на претензии различных юридических и физических лиц.
• участие в досудебном урегулировании споров и разногласий Общества с различными юридическими и физическими лицами.
• подготовка проектов исковых и иных заявлений о защите нарушенных прав и интересов обслуживаемого предприятия в судебные органы, отзывов (возражений) на иски юридических и физических лиц к Обществу, проектов иных процессуальных документов.
• представительство от имени и в интересах Общества в судах общей юрисдикции, арбитражных и третейских судах.
• осуществление учета, хранения и контроля за находящимися в производстве судов общей юрисдикции, арбитражных и третейских судов, находящимися на стадии исполнительного производства и законченными исполнением делами по исковым и иным заявлениям с участием Общества.
• общеправовая, информационно-правовая и аналитическая работа, работа с внутренними документами Общества, правовое обеспечение процесса делегирования полномочий в Обществе в целях обеспечения соблюдения Обществом требований действующего законодательства, подзаконных актов
• правовое сопровождение процесса лицензирования деятельности Общества, получения Обществом иной, кроме лицензий, разрешительной документации.

Требования:

• Образование – высшее юридическое
• Опыт работы в должности юрисконсульта – от 2-х лет;
• Работник должен обладать знаниями: Гражданского кодекса РФ, Гражданского процессуального кодекса РФ, Арбитражного процессуального кодекса РФ, Кодекса РФ об административных правонарушениях, Кодекса административного судопроизводства РФ, Трудового кодекса РФ, Воздушного кодекса РФ, ФЗ «Об акционерных обществах», ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью», ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей», ФЗ «Об исполнительном производстве», ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля», ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)», ФЗ «О лицензировании отдельных видов деятельности».

Условия:

• СРОЧНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР (на время декретного отпуска сотрудника до марта 2027 года).
• График работы 5/2;
• Достойный уровень заработной платы, своевременные выплаты;
• Премии по результатам работы (ежемесячная, годовая);
• Добровольное медицинское страхование;
• Оформление по ТК РФ;
• Испытательный срок 3 месяца;
• Предоставление отпусков в строгом соответствии с ТК РФ;
• Отпуск 28 календарных дней.