HR Менеджер по персоналу

Обязанности:

• подбор сотрудников;
• адаптация новичков;
• развитие и управление персонала;
• мотивация персонала;
• кадровое делопроизводство;

Требования:

• общительность,
• настойчивость,
• доброжелательность,
• работоспособность,
• порядочность,
• умение работать в коллективе.

Условия:

• работа в современном офисе,
• работа в большом коллективе.