Менеджер по развитию Retail направления

Дата размещения вакансии: 15.11.2024
Работодатель: OASIS, группа компаний
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы – известная на B2B-рынке и развивающаяся компания, и в рамках наших амбициозных планов по расширению продаж, ищем опытного специалиста, который поможет нашему продукту успешно попасть на полки ведущих retail-сетей. Если у тебя есть проверенные навыки вхождения в новые сети, ведения переговоров и успешного проведения маркетинговых кампаний – мы будем рады видеть тебя в нашей команде!

Основные задачи:

  • Вхождение в крупные ритейл-сети : выстраивание долгосрочных партнерских отношений с ключевыми игроками рынка;
  • Переговоры по условиям сотрудничества : обсуждение цен, ассортиментного наполнения, логистики и условий представленности продукции в сетях;
  • Разработка и корректировка ассортиментной матрицы : ввод новых товаров, расширение, ротация существующего ассортимента в зависимости от потребностей покупателя и особенностей сети;
  • Анализ продаж и мониторинг конкурентов : анализ первичных и вторичных продаж, а также отслеживание активности конкурентов, чтобы своевременно корректировать стратегию;
  • Маркетинговая поддержка продвижения : планирование и реализация совместных маркетинговых активностей с сетями для увеличения представленности и роста продаж;
  • Выполнение планов продаж по сети, разработка и реализация стратегий для достижения поставленных целей.

Требования:

  • Опыт успешного вхождения в новые retail-сети (опыт работы в секторе FMCG приветствуется);
  • Опыт ведения переговоров с ключевыми игроками рынка, включая обсуждение логистики, ценообразования и условий представления на полках;
  • Навыки анализа продаж и работы с ассортиментом;
  • Понимание маркетинговых инструментов для продвижения продукции в сетях;
  • Умение разрабатывать и реализовывать стратегии по увеличению показателей продаж.

Преимущества работы в нашей компании:

  • Возможность стать ключевым звеном в развитии нового направления;
  • Готовность к инвестициям в развитие продукта – изменение упаковки, увеличение объемов производства и т.д. при успешном старте;
  • Дружная и профессиональная команда, с которой вы будете работать бок о бок над общими целями;
  • Возможность работы из офиса/на гибриде/на удаленке;
  • Дмс после испытательного срока;
  • Участие в корпоративной жизни компании

Если у тебя за плечами успешный опыт работы с ритейл-сетями и ты готов к новым вызовам – будем рады получить твое резюме!