Менеджер по продажам в EdTech (образовательный продукт)

Дата размещения вакансии: 15.11.2024
Работодатель: BotHelp
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет! Если у тебя есть успешный опыт в продажах EdTech, IT или digital-продуктов, тебе знакомы чат-боты, автоворонки и мессенджер-маркетинг, ты нацелен на амбициозные результаты — эта вакансия для тебя!

Мы SaaS компания BotHelp (аккредитованная IT-компания), лидирующая в своем сегменте платформа для создания рассылок и чат-ботов в мессенджерах, с помощью которой компании и предприниматели эффективно привлекают клиентов и развивают свой бизнес. Нашим продуктом пользуется более 10 500 клиентов (EdTech, SMB, marketing), а количество подписчиков на нашей платформе зарегистрировано более 20 500 000.

Помимо основного продукта (платформы) в компании есть еще одно направление - BotAcademy (EdTech), с помощью которого наши пользователи могут пройти обучение по платформе BotHelp и стать сертифицированными экспертами в этой области. На данный момент обучение прошло уже более 50 000 человек! ‍

В этом году перед отделом Маркетинга, и перед BotAcademy в частности, стоят амбициозные планы по масштабированию направления за счет увеличения числа учеников и роста продаж. Именно поэтому мы находимся в поисках заряженного и амбициозного Менеджера по продажам для работы с теплой базой потенциальных клиентов, который поможет нам достичь этих целей.

Цели позиции

  1. Выполнение и перевыполнение плана по продажам
  2. Кратное увеличение числа учеников в Академии
  3. Повышение конверсии из заказа в оплату на 10%

Чем ты будешь заниматься

  • Работать с теплым трафиком и базой: осуществлять коммуникацию в чатах и звонки с активными участниками онлайн-курсов;
  • Выявлять потребности, консультировать по продукту и доносить его ценность до учеников, чтобы помочь им принять решение о покупке;
  • Понимать сомнения клиентов и находить убедительные аргументы для их развеяния;
  • Помогать клиентам с оформлением рассрочки, сопровождать клиента на всех этапах оформления;
  • Выстраивать с клиентами долгосрочные отношения и сопровождать их по всем этапам сделки;
  • Вести своевременную отчетность по своему направлению.

Что нужно, чтобы попасть к нам в команду

  • Опыт работы менеджером по продажам в онлайн-школах, digital-агентствах или технологичных IT-компаниях с инструментами для маркетологов;
  • Опыт работы с платформами типа GetCourse или аналогичными системами;
  • Знание этапов продаж и умение сопровождать клиентов на каждом из них;
  • Навыки выявления потребностей клиента и опыт работы с возражениями;
  • Отличные коммуникативные навыки: грамотная устная и письменная речь, способность договариваться и убеждать;
  • Проактивность, самостоятельность и ответственность за результат, умение соблюдать договоренности и дедлайны;
  • Гибкость и готовность адаптироваться к изменяющимся обстоятельствам для достижения ключевых целей;
  • Будет плюсом базовое представление о чат-ботах, автоворонках и мессенджер-маркетинге.

Что мы предлагаем и почему мы

  • Возможность стать частью крутого масштабного продукта, лидирующем в своем сегменте, о котором хочется рассказывать всем друзьям!
  • Одновременно с этим стать частью динамичного проекта в области EdTech — BotAcademy, который уже помог более 50 000 пользователей стать сертифицированными экспертами по платформе BotHelp.
  • Работа с теплой базой отзывчивых клиентов: у нас большая и активная аудитория, с которой интересно взаимодействовать.
  • Возможность напрямую влиять на бизнес-метрики компании и отвечать за результат.
  • Достойная заработная плата: фикс оклад и процент от продаж, совокупный ежемесячный доход от 90 000 руб. - 100 000 руб. без потолка.
  • У нас сильная команда профессионалов с высокой вовлеченностью, в которой каждый понимает свою значимость и стремится к достижению результатов и развитию всей компании (это подтверждают ежеквартальные показатели).
  • Есть выстроенный процесс адаптации и наставник, который помогает комфортно и плавно влиться в задачи и рабочие процессы.
  • Мы применяем практику Performance Review, которая помогает получить обратную связь о своей работе и наметить планы по дальнейшему развитию в компании. Есть все возможности для профессионального развития и карьерного роста.
  • У нас удобный удаленный формат работы с полной занятостью 5/2. Во время запусков онлайн-курсов (~3-5 дней в мес.) график работы ненормированный и может включать выходные дни, с возможностью перенести выходные на другие дни по согласованию с руководителем.
  • Оформление по самозанятости, ГПД или ИП. После испытательного срока возможен переход на ТК РФ.
  • А еще у нас IT-аккредитация, “белая” зарплата, клевый мерч, интересные онлайн и оффлайн корпоративы, компенсация профильного обучения или конференций, корпоративный психолог и английский.

Этапы подбора в нашу команду: онлайн-встреча с HR, тестовое задание, финальная онлайн-встреча (Руководитель Академии и Директор по маркетингу), рекомендации, оффер.