Вендор-менеджер

Дата размещения вакансии: 18.11.2024
Работодатель: ГК Innostage
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Innostage (Инностейдж) – компания, оказывающая услуги в сфере кибербезопасности, разработки собственных продуктов в области защиты информации и бизнес-решений, заказной разработки программного обеспечения, внедрения и интеграции информационных систем.

Обязанности:

  • Выполнение установленных планов продаж по партнерам;
  • Вовлечение в критические, крупные сделки вендоров (владеть информацией, генерить решения, уметь подсветить внутр. заказчикам ее ценность и выстраивать стратегический план);
  • Управление партнерскими взаимоотношениями с вендорами, выстраивание линейных взаимоотношений между функциями компаний (продажи, маркетинг, BDM, инженеры), принцип «единого окна» и признанного советника для вендора;
  • Владение Pipeline;
  • Ведение регулярного менеджмента и синхронизации всех вовлеченных в процесс участников (организация встреч, сессий планирования и контроля выполнения поручений);
  • Организация и участие в переговорах, в т.ч. в качестве консультанта, способного предложить решение, с указанием, конкретных программных продуктов;
  • Привлечение ресурсов вендоров к обучению КАМ, АМ, BDM, TAM, инженеров компании;
  • Участие и планировании (совместно с деп. маркетинга и вендором) маркетинговых активностей: выставки, конференции, семинары, воркшопы и т.д.;
  • Изучение новых решений вендоров, формирование и позиционирование внутри Компании новых решений;
  • Участвовать в проектных задачах в рамках направления.

Требования:

  • Аналогичный опыт работы в интеграторах и/или в вендоре от 5-ти лет;
  • Опыт развития сотрудничества с ИБ/ИТ вендорами;
  • Опыт в sale/pre-sale активностях в ИТ/ИБ будет плюсом;
  • Навыки эффективных переговоров;
  • Предпринимательское мышление.

Условия:

  • Гибридный формат работы;
  • Уровень оплаты труда обсуждаем индивидуально (честно и серьезно отталкиваемся от пожеланий), все "белое", по ТК РФ;
  • Гибкое начало рабочего дня;
  • Дополнительные выплаты к отпуску;
  • Обучение английскому языку (онлайн);
  • Компенсация фитнеса;
  • ДМС;
  • Профессиональное развитие, обучение, конференции - за счет компании.