Директор по логистическим операциям и региональному развитию

Дата размещения вакансии: 18.11.2024
Работодатель: Л-Транс
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Липецк
Подгоренская улица 4
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Директор по логистическим операциям и региональному развитию

Опыт работы от 5 лет.

Группа Компаний " Л-Транс" - крупная международная транспортно-экспедиционная компания с собственным автопарком более 200 единиц, включает в себя современный автоматизированный сервисный центр ООО «РНИТЦ-Сервис», сеть собственных заправочных станций ООО «РНИТЦ», филиалы в городах: Липецк, Воронеж, Москва, Екатеринбург, Санкт-Петербург, Краснодар, Ташкент/республика Узбекистан.

www.lo48.ru

Приглашает на постоянную работу на новую должность -Директор по логистическим операциям и региональному развитию

Наши требования и пожелания:

  • Практический опыт управления логистикой в качестве Руководителя функции, Операционного директора, Директора по логистике внутрироссийских и международных автоперевозок FTL в крупных транспортно-экспедиционных компаниях от 5 лет.
  • Развитое стратегическое мышление с глубоким пониманием операционных процессов и финансов.
  • Ориентация на результат, лидерство, сильные управленческие, аналитические и презентационные навыки.
  • Опыт управления проектами.

Чем предстоит заниматься:

  • Руководить Департаментом по логистике в головном офисе транспортно-экспедиторской компании.
  • Координировать работу филиалов компании в рамках своих полномочий при взаимодействии с соответствующими Директорами филиалов.
  • Отвечать за открытие новых филиалов в соответствии с утверждённой стратегией развития бизнеса.
  • Координировать работу отдела продаж: привлечение новых клиентов, расширение услуг текущих клиентов, поиск новых решений и продуктов;
  • Управлять взаимоотношениями с клиентами: установление, управление и постоянное развитие взаимовыгодных отношений с текущими и потенциальными клиентами, повышение удовлетворенности клиентов;
  • Осуществлять оперативный контроль за выполнением планов и рентабельности в достижении показателей по новым и текущим клиентам в разрезе видов логистических услуг в головном офисе и филиалах компании в соответствии с утвержденным Планом развития бизнеса.
  • Осуществлять системный контроль за работой действующих подрядчиков компании и организовывает привлечение новых подрядчиков.
  • Организовывать сбор ответственными сотрудниками необходимых сведений и документов по подрядчикам для проверки СБ компании.
  • Осуществлять необходимые переговоры с ключевыми поставщиками, перевозчиками.
  • Формировать план организационных мероприятий по повышению эффективности и улучшению качества работы курируемых подразделений в головном офисе и в региональных филиалах.
  • Операционная эффективность: управление, совершенствование и оптимизация работы контролируемых подразделений, внедрение стандартных операций, процессных карт и систем операционного контроля, проекты по повышению автоматизации.
  • Исследовать, разрабатывает новые и совершенствует действующие технологии, логистические услуги, смежные сервисы, приносящие компании добавочную прибыль.
  • Осуществлять регулярный контроль за своевременностью предоставление отчетов всеми курируемыми подразделениями.
  • Участвовать в формировании эффективной мотивационной концепции для сотрудников Департамента. Совместно с HR организовывать обучение и развитие персонала, повышение удовлетворенности сотрудников.
  • Участвовать в разработке стратегических и операционных планов по развитию бизнеса компании.

Условия:

Работа в крупной транспортно-экспедиционной компании - это уверенность в завтрашнем дне!

  • Достойная, своевременная заработная плата, обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании.
  • Рассматриваем успешных кандидатов из других регионов с предоставлением компенсации релокации в г. Липецк.
  • Оформление по ТК РФ, пятидневная рабочая неделя, комфортный офис.
  • Обучение, возможность личного развития.
  • Корпоративная мобильная связь.

Ждем Вашего отклика.

В кратчайший срок с Вами свяжется HR специалист, чтобы ответить на ваши вопросы и организовать встречу в компании. Собеседование проходит непосредственно с директором..

Решение принимаем быстро.

Присоединяйтесь к нашей команде, возможно, мы ждем именно Вас!