Здравствуйте, уважаемые будущие коллеги! Меня зовут Елена, и я являюсь руководителем HR отдела кадрового агентства "В Кадре".
Мы приглашает к сотрудничеству амбициозного и целеустремленного рекрутера, готового взять на себя ответственность за полный цикл подбора персонала. Если вы ищете возможность работать удаленно, стремитесь к профессиональному росту и желаете стать частью инновационной компании — присоединяйтесь к нашей команде.
С 2015 года мы уверенно представляем себя на рынке, сотрудничая с разнообразными компаниями по всей России. Среди наших дорогих клиентов — как крупные банки и IT-гиганты, так и малый и средний бизнес.
Условия:
- Полностью удаленный формат работы (можно работать из любой точки мира);
- График 5/2 с 9:00/10:00 до 18:00/19:00 по Москве (без переработок);
- Заработная плата 60 000 - 120 000 руб. (оклад + KPI), с возможностью влиять на свой доход, закрывая больше вакансий;
- Оформление по договору о самозанятости/ИП (с компенсацией налога);
- Возможность брать оплачиваемый отпуск каждые 3 месяца;
- Эффективная система адаптации и обучения, которая поможет не только быстро втянуться в работу, но и улучшить навыки в рекрутинге;
- Собственный бизнес-тренер в штате;
- Горизонтальный и вертикальный карьерный рост до ведущего рекрутера или Тим Лида команды.
Обязанности:
- Полный цикл подбора: от поиска и собеседований до выхода кандидата на работу;
- Общение с заказчиками: снятие заявки и коммуникация на всех этапах подбора;
- Работа только с точечным подбором (как по откликам, так и в холодную);
- Написание продающих текстов вакансий;
- Проведение дистанционных собеседований.
Требования:
- Опыт работы в рекрутинге от 2 лет (опыт работы с точечным подбором обязателен);
- Умение самостоятельно организовать свою работу;
- Отличные навыки коммуникации и умение вести переговоры;
- Высокий уровень ответственности и внимания к деталям;
- Опыт работы с CRM системами будет считаться преимуществом.
Присоединяйтесь к нашей команде и начните строить свою карьеру вместе с "В Кадре"!