Главный механик

Дата размещения вакансии: 18.11.2024
Работодатель: Техспецстрой
Уровень зарплаты:
от 120000 RUR
Город:
Сургут
Индустриальная улица 6/2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

Контроль деятельности подчиненных работников

Обеспечение мер по эффективной работе оборудования предприятия

Взаимодействие с руководящим составом по вопросам, затрагивающим сферу эксплуатации оборудования

Отслеживание графиков замены оборудования, его осмотров, тестирования, проведения необходимых ремонтных работ

Участие в переговорах с контрагентами предприятия по вопросам работы оборудования

Отслеживание тенденций и новинок в сфере своей деятельности

Исследование возможных альтернатив по поставщикам и контрагентам в сфере своей деятельности

Отслеживание выполнения планов в зоне своей ответственности

Проверка корректности соответствующих сертификатов, чертежей и расчетов

Отслеживание ситуации с технологической и пожарной безопасностью на своём участке работы

Руководство разработкой нормативной части соответствующей документации предприятия

Отслеживание соответствия технических параметров оборудования тем, которые заявлены в документах

Выявление причин некорректной работы техники предприятия

Участие в организации создания запасов запчастей и агрегатов, необходимых для оборудования

Организация деятельности по модернизации и совершенствованию вверенного оборудования

Участие в инвентаризации активной части основных фондов

Организация работ по тестированию и наладке новых образцов техники

Подготовка предложений по замене устаревшего оборудования на наиболее подходящие прогрессивные образцы

Взаимодействие с сотрудниками Ростехнадзора и других проверяющих инстанций

Разработка мер по проверке квалификации сотрудников, занятых в работах с техникой, а также их аттестации

​​​​​Требования:

сотрудник обязательно должен иметь высшее профессиональное или техническое образование;

стаж работы на руководящих постах по специальности в инженерно-технической отрасли или по профилю, соответствующему профилю предприятия, должен составлять не меньше 3 лет.

​​​​​​Условия:

График работы 5/2. Официальное трудоустройство.

​​​​​​​​​​​​​​