QA Automation Engineer

Дата размещения вакансии: 25.11.2024
Работодатель: Fundraise Up
Уровень зарплаты:
от 3500 до 5800 RUR
Город:
Тбилиси
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Ищем QA Engineer с упором на автоматизацию на удаленную работу в потрясающую компанию с сильной командой ;-)

Подробнее

Мы делаем фандрайзинговую платформу Fundraise Up. Цель в том, чтобы быть самым удобным и самым быстрым способом сделать донат в пользу некоммерческого фонда. Мы изобретаем способы ускорить загрузку, увеличить конверсию, принять оплату разными способами и т.д. Каждый месяц люди со всего мира донатят десятки миллионов долларов через наши формы.

Крупнейшие некоммерческие организации мира используют наше решение чтобы собирать деньги. UNICEF (самый известный международный фонд ООН) делает весь онлайн-фандрайзинг на нашей платформе. Аналогично поступают Барак Обама, Ассоциация изучения Альцгеймера и многие другие. Наш рейтинг на самой популярной платформе для отзывов — 4.9 из 5.

Мы работаем в энтерпрайз-сегменте. Наши клиенты находятся по всему миру, но основная концентрация приходится на США, Канаду, Великобританию и Австралию.

Продукт

Продукт, который мы делаем — большой и сложный. Он состоит из нескольких частей: чекаут и виджеты (каждый из них, это небольшое SPA), порталы для донора, организации и партнеров, админка и еще несколько приложений.

В основе Nodejs (koa, NestJS) и mongodb. На фронте webpack/vuejs/react. Основная часть кода написана на TypeScript.

Для очередей используем Kafka (там где события измеряются миллионами) и Bull (redis). Много статистики храним в Clickhouse. Ищем с помощью Elasticsearch.

Команда

В команде продуктовой разработки 60 человек. 35 из них ежедневно работают с кодом.

Они находятся в Грузии, Армении, Азербайджане, Турции, Сербии, Казахстане и Португалии. Язык общения — русский. У некоторых разработчиков за плечами 10-20 лет опыта, но, в основном, 5-8 лет. Медианный возраст в команде 28 лет.

Продуктовая команда маленькая и в этом кайф — у нас нет «незначительных» задач. Все что мы делаем — важно. Команда сильная и в этом отдельный кайф — всегда интересно быть в окружении крутых людей, которые делятся опытом. Коллеги всегда помогут найти хорошее решение. Приветствуется задавать вопросы и делиться знаниями.

QA работает в тесном контакте с разработчиками, потому что ответственность за качество продукта лежит не только на нем, а на всей команде. Разработчики постоянно дописывают и исправляют тесты самостоятельно.

Детали о процессах

  • Ежедневные релизы (работаем по Kanban)
  • Полностью white box (максимально открыты для изменений в продукте)
  • Помочь разобраться в том что сделано важнее, чем сделать что-то новое
  • Реальная возможность влияния на продукт
  • Отсутствие бюрократии

Стек в тестировании

  • Node.js
  • ЯП - TypeScript
  • Работа с браузером - Playwright, WebdriverIO (selenium web driver)
  • Раннеры - Mocha, Jest
  • Кросс-браузерность - Chrome, FF, Safari (WebKit)
  • Кросс-платформа - Desktop, Mobile
  • BrowserStack
  • CI/CD - Jenkins + Docker
  • Базы данных - Mongo, Redis, Clickhouse
  • Отчеты - Allure
  • Покрытие - Istanbul JS
  • Моки - Sinon JS, Nock, Mountebank
  • REST API - Got
  • Assertions - Chai

Кого ищем

Мы ищем QA Engineer с упором на автоматизацию с опытом от 5 лет. Несколько формальных критериев:

  • Базовые знания SQL, VCS, REST API
  • Хорошее знание, как минимум, одного ЯП (не обязательно JS/TS)
  • Знание тестовых фреймворков
  • End-2-end браузерное тестирование
  • Интеграционное тестирование БЭ от уровня API
  • Написание тестовой документации
  • Знание английского на уровне чтения технической документации

Супер-важно уметь соблюдать все виды договоренностей. Если вы творческий раздолбай и знаете об этом, к сожалению, мы не сработаемся, даже если вы гениальны.

До или после беседы мы можем попросить сделать тестовое задание. Если вы боитесь, что мы «используем бесплатный код для проекта», то оплатим задание вне зависимости от результата (скажите об этом до начала работы).

Пара важных вещей

  • При желании вы можете воспользоваться нашей программой релокации, которая распространяется на Европу, Сербию и Грузию.
  • Мы работаем удаленно, но с 9 до 18 часов по CET. В это время мы интенсивно созваниваемся и много обсуждаем.
  • Итоговая сумма компенсации будет зависеть от вашего опыта, результатов тестового задания и технического интервью, а так же вашей страны проживания.

Что предстоит делать

  • Покрывать приложения автотестами (browser, integration, component)
  • Улучшать и поддерживать тестовый фрейм-ворк
  • Делать код-ревью
  • Поддерживать тестовую документацию
  • Общаться: консультировать коллег, уточнять задачи, обсуждать функциональность, накидывать идеи и т.п.

Идеологически мы стремимся к тому, чтобы свести ручное тестирование к тому минимуму, который только возможен.

Зачем мы вам

  • Мы строим сильную команду людей с горящими глазами. У каждого свой опыт, которым он охотно делится.
  • У нас нет ветвистой иерархии, все люди доступны на расстоянии zoom-звонка. В компании открыта почти вся финансовая статистика, мы регулярно рассказываем как устроен продукт, продажи, саппорт, откуда появляются клиенты и деньги, что интересного случилось и т.д.
  • Мы верим в долгие отношения и выдаем разработчикам сток-опции. Компания хорошо растет — только за прошлый год мы вырастили метрики в два раза.

Бонусы

Нам важно чтобы работая удаленно, вы чувствовали себя комфортно. Обычно мы отправляем сотрудникам Macbook и нужное число мониторов. Если ваше рабочее место не обустроено, то пришлем стол, удобное кресло и все что нужно для продуктивной работы.
Полностью оплачиваем необходимое ПО, книги и коворкинг, если не хотите работать из дома. Помогаем с оплатой спортзала и бассейна, курсов английского и любого профильного образования.

Раз в год собираемся всей командой в оффлайне. В 2021 мы арендовали огромную виллу на Кипре, в 2022 встречались в отеле под Тбилиси, а в 2023 устроили недельный выезд на 60 человек на курорт в Турции. В следующем году будет что-то новое :-)

Дополнительные инструкции:

Напишите в отклике пару слов о своем опыте и о том, чем вас привлекла вакансия.