Дизайнер контента для сайта

Alfa Israel Company Group — крупный холдинг с офисами в России, Израиле, Дубае, Беларуси и других странах. Компании, входящие в группу, специализируются на оказании сервисных услуг: получение второго гражданства, консьерж-сервис, информационные, благотворительные и образовательные проекты.

Наша сфера увлекательна и полна сложных и интересных кейсов, а работа с профессионалами позволит прокачать свои сильные стороны и выйти на новый уровень.

Мы ждем от вас:

— Опыт работы в дизайне на уровне Junior+ или Middle, навыки работы в Figma.
— Опыт ведения аккаунтов в соцсетях (Telegram, In-gram, YouTube, Дзен, ВК).
— Опыт создания Reels (идеи, сценарии, съёмка, в идеале монтаж).
— Опыт написания и редактуры текстов разных форматов.
— Высокий уровень грамотности.

Чем предстоит заниматься:

— Оформлять в Figma лендинги, презентации, лид-магниты, рекламные креативы, посты для соцсетей и пр;

— Вести социальные сети и другие каналы коммуникации (ВК, Telegram, YouTube, Instagram, Facebook, Дзен и др) - написание текстов и создание визуала;

— Публиковать материалы на сайт;

— Заказывать тексты на бирже, вычитывать, оставлять правки и коммуницировать с подрядчиками. Иногда писать самостоятельно;

— Быть креативным, предлагать свои идеи и решения;

— Умение проводить фото/видео съемку;

— Составлять контент-планы, генерировать идеи для контента самостоятельно и с помощью ИИ.

Предлагаем следующие условия:

• Удобный график 5/2 с 10:00 до 19:00 (2 раза в месяц можно взять удаленный формат) в офисе в 5 минутах от метро Таганская кольцевая;

• Работу в международной компании и погружение в смешение культур и традиций;

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;

• Оплачиваемый отпуск, больничные + ДМС со стоматологией;

• Конкурентный уровень заработной платы (оклад - 90 000 рублей + KPI 20 000 рублей);

• Корпоративные бонусы, привилегии, поддержка по личным вопросам;

• Комфортную и дружелюбную обстановку в коллективе;

• Руководство, которое ценит своих сотрудников.

Если вам понравилось наше предложение, откликайтесь на вакансию, в сопроводительном письме присылайте ссылку на Ваше портфолио или Ваши работы.

Нашим кандидатам мы предлагаем выполнить тестовое задание, оно не является обязательным, но мы учитываем его результаты при финальном выборе.