Главный бухгалтер (с функциями финдиректора) производственного предприятия

Обязанности:

• руководство и организация работы бухгалтерии одного производственного предприятия (в штате 4 сотрудника бухгалтерии, имеется кадровая служба)
• ведение (в т.ч. внедрение новой программы) управленческого учета организации
• организация имеет обособленные подразделения
• штат сотрудников более 200 человек
• система налогообложения - ОСНО.
• организация и участие в отражении операций импорта, производства, реализации товаров и готовой продукции
• совместная работа с финансовым директором общего холдинга, собственником предприятия, участие в принятии оперативных решений
• координация и взаимодействие с менеджерами отдела закупок и продаж
• взаимодействие с обслуживающей аудиторской компанией (обязательный аудит). имеются правовые программы, консультации аудиторов.
• составление отчетности для внешних пользователей, в том числе кредитные организации, собственник организации (бухгалтерская, налоговая, статистическая).

Требования:

• опыт работы на производстве не менее 3-х лет
• высшее профильное образование (бухгалтер, экономист, аудитор)
• продвинутый пользователь программ 1С 8.3, ЭДО
• умение работать в команде, лидерские качества приветствуются
• умение провести аналитику действующего регламента работы отдела. При необходимости провести кадровые перестановки, в планах открытие новых ставок и подбор персонала
• умение переключиться между задачами без стресса
• предпочтение кандидатам с опытом работы главным бухгалтером с функциями финансового директора, специалиста управленческого учета

Условия:

• поэтапное вхождение в должность (параллельная работа с действующим сотрудником)
• работа в динамично развивающейся компании
• соблюдение всех норм и требований ТК
• пятидневная рабочая неделя, режим работы с 9-00 до 18-00 (возможны корректировки)
• комфортное рабочее место (новые помещения, кондиционеры, вода и кофе)
• на территории предприятия имеется спортзал (бесплатно), коммерческая столовая
• премии по результатам работ
• ФОТ согласовывается индивидуально

Просмотр отклика на вакансию означает, что резюме находится на рассмотрении, однако не является приглашением на собеседование. Если в течение 14 дней после отклика не поступает приглашение на собеседование, то Ваше резюме автоматически попадает в резервную базу кандидатов. Мы обязательно свяжемся с Вами при открытии более подходящей вакансии.