Гражданский проспект 100
MPSTATS — лидирующий сервис аналитики маркетплейсов (Wildberries, Ozon, Яндекс Маркет), который полезен как новичкам, так и продвинутым селлерам с многомиллионными оборотами. Наш сервис — это комплексная система для предпринимателя, которая позволяет эффективно управлять своим бизнесом и масштабировать его. Инструменты MPSTATS позволяют автоматизировать рутинные процессы, управлять финансами, использовать ресурсы Big Data и искусственного интеллекта.
Наши клиенты: Melon Fashion Group, Xiaomi, Finn Flare, Спортмастер, Леруа Мерлен, Сбермаркет, Loreal, Mixit, Henderson, ECCO и многие другие.
А еще мы:
- резиденты Сколково
- IT компания, имеющая аккредитацию в Минцифрах
- официально авторизованный сервис Wildberries
- добавлены в реестр отечественного ПО
самое главное — команда крутых ребят с горящими глазами, влюбленные в то, что мы делаем!
Ищем “Менеджера по продажам”!
Вам предстоит:
- работа с потенциальными клиентами (входящая база)
- продажи услуги консалтинга MPSTATS клиентам, которые купили подписку на наш сервис
- ведение клиентов в CRM
- проведение онлайн-встречи с клиентами
- работа в стильном офисе на Гражданском проспекте 100, Санкт-Петербург.
Ожидаем от вас:
- опыт продаж B2B от 2-х лет
- позитивное мышление и креативность в решении задач
- целеустремленность и умение достигать результатов
- скорость в обучении
- знание техник продаж
- умение структурировать информацию и четко ее доносить.
От нас:
- официальное оформление по ТК РФ
- доход: 60 000 ₽ оклад + до 13 % включительно с продаж, доход без потолка (Наши топ-менеджеры получают от 300.000 руб). Единственный kpi показатель, который влияет на размер премии - объем выручки
- график: 5/2, 9:00 - 18:00 по МСК
-
также из приятных бонусов: ДМС, массажное кресло, скидки на фитнес, командные активности, оборудованное место для обеда в офисе, безлимитный кофе и печеньки :)
-
полная поддержка и все условия для профессионального и личностного развития: корпоративная библиотека, коуч-сессии, тренинги, доступ к вебинарам и обучающим материалам
-
техника, необходимая для эффективной работы и коммуникации с коллегами: ноутбук, мышь, гарнитура
-
открытая корпоративная культура: поддержка инициатив, возможность создавать крутые проекты и развиваться вместе с командой
-
возможность участвовать в создании и развитии классного и востребованного продукта, ведь мы один из лидирующих и первых сервисов в нише аналитики маркетплейсов.
Наши ценности:
- Вовлеченность - нам интересны люди с горящими глазами неравнодушные к происходящему, заинтересованные в принимаемых решениях и планах, предлагающие свои идеи и решения
- Честность/ Доверие/ Открытость - открыто обсуждаем идеи и проблемы. Выполняем свои обязательства. Искренние по отношению к другим и себе в своих словах и действиях
- Уважение - относимся с признанием к самим себе, клиентам, коллегам, партнерам, труду и времени
- Целостность - в нашей компании любой сотрудник может быть собой. Мы доверяем экспертизе наших людей и предоставляем свободу в выборе задач, подхода и решения
- Работа в кайф - у нас каждый занимается любимым делом и имеет все возможности для реализации своего призвания
- Требовательность/ Ответственность - берем ответственность за выполнение (и невыполнение) своих решений и планов. Спрашиваем с себя и друг с друга за достижение общего результата
- Самостоятельность - мы сознательны и инициативны в своем поведении и поиске способов достижения цели. Нас не надо заставлять и уговаривать делать свою работу самым лучшим образом
- Самосовершенствование - каждый из нас профессионал своего дела. Мы убеждены, что нам есть чему учиться, и поэтому каждый день мы ищем способы сделать нашу работу еще лучше. Ошибайся быстрее. Ошибки воспринимаются как возможность для развития
- Амбициозность - задаем высокий уровень стандартов к себе и общим результатам. Смелые и дерзкие, мы бросаем вызов - Быть лучшей компанией на рынке!
- Юмор - создаем веселую и необычную атмосферу
- Человечность - относимся к людям с любовью и уважением, не причиняем зла, действуем по принципу сотрудничества и взаимопомощи. С добротой и заботой относимся к друг другу, клиентам и партнерам
- Благодарность – мы признательны за сделанное добро, ценим и отмечаем индивидуальный вклад каждого участника нашей команды. Поощряем себя и друг друга за достижение общего результата
- Единство и командный дух - каждый из нас нацелен на общие цели, результативен на своем месте, служит миссии компании, разделяет ценности и принципы.