Дорожная улица 21
Машиностроительный холдинг под управлением «УК «МашИнвестКапитал» уже более 15 лет производит и поставляет продукцию на рынки РФ, бывшего СНГ и занимает устойчивую позицию в своем сегменте.
В настоящий момент советом директоров холдинга, разработана и внедрена 5-летняя стратегия развития и экспансии Российского и зарубежного рынков горной металлургии. Основным из 7 столпов стратегии – является увеличение производительности труда и внедрение принципов «бережливого производства», основанное на привлечение лучших специалистов в своем роде. Начиная от рабочего персонала и заканчивая высшим менеджментом. И компания не скупится на предоставление соответствующих условий.
По этой причине мы ищем опытного профессионала к нам на производство, который сможет стать часть холдинга.
Мы предлагаем:
- Работа на постоянной основе.
- Официальное трудоустройство, полный соц.пакет
- Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально);
- Выплата заработной платы 2 раза в месяц;
- Корпоративная мобильная связь;
- Компенсация питания;
- Возможность финансового и карьерного роста;
- Опытные наставники, дружный и профессиональный коллектив;
- Компенсация абонемента в спортзал.
Задачи руководителя:
- Руководство и координация процесса производственной деятельности в целях обеспечить выпуск готового продукта согласно рабочему графику и договору-поставки с Покупателем.
- Осуществление разработки производственных программ и календарных графиков выпуска продукции по предприятию и его подразделениям, их корректировкой в течение планируемого периода.
- Исполнение сметы завода и графиков производства согласно целям компании
- Обеспечивает ежедневный оперативный учет хода производства
- Координирует работу подразделений предприятия, принимает меры по обеспечению ритмичности выполнения календарных планов производства, предупреждению и устранению нарушений хода производственного процесса.
- Выполняет поручения непосредственного руководителя в рамках профессиональной компетенции, а также распоряжения, приказы
- Принимает участие в обучении и повышении квалификации инженерно-технического персонала.
- Участвует в разработке стратегии компании.
- Проводит оперативный анализ состояния графика выпуска.
- Выполняет задачи в 1с согласно своей компетенции.
- Создает надлежащие условия для исполнения задач подчинённому персоналу.
- Постоянно работает над совершенствованием системы планирования и формирует техническое задание для улучшения работы системы.
- Контролирует исполнение сменно-суточных заданий.
- Анализирует причины неисполнения.
- Составляет и согласовывает планы мероприятий для предотвращения неисполнений с соответствующими службами.
- Контроль и продвижение процесса запросных листов для формирования рабочего портфеля заказов на предприятии
- Передача в производство месячного плана выпуска, контроль за исполнением
- Формирование плана производства в горизонте квартал/год, учитывая мощности предприятия, обеспечивая равномерную загрузку всех рабочих центров.
- Составление ТЭП (план/факт)
- Ведение учета потребления электроэнергии, работа с отклонениями
- Еженедельный свод по закупу (прибыль/потери)
- Открытие комплектовочных заказов на производство
- Формирование реестра платежей согласно выделенным фондам
- Отслеживание денежного цикла предприятия.
Успешный кандидат должен знать и уметь :
Законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятия;
Планово-учетную документацию;
Основы трудового законодательства;
Правила внутреннего трудового распорядка, а также распоряжения, приказы, регламенты, стандарты и другие внутренние регламентирующие документы предприятия;
Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;
Технологии производства на предприятии в отрасли машиностроение.
Организацию плановой и оперативной работы на предприятии;
Порядок разработки различных видов планов (неделя, месяц, квартал).
Позвоните или напишите нам прямо сейчас для Вашего скорейшего трудоустройства!
