Руководитель направления по развитию кадрового резерва

Дата размещения вакансии: 21.11.2024
Работодатель: Группа Илим
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Группа «Илим» — лидер лесной промышленности России и один из ведущих отраслевых игроков в мире. В состав Группы «Илим» входят четыре крупнейших целлюлозно-бумажных комбината, два современных гофрозавода и проектный институт «Сибгипробум». Для нас важными и ценными являются не только высокие показатели результативности, но и поддержание корпоративной культуры.

Наши предприятия расположены в Архангельской (г. Коряжма), Иркутской (г. Братск, г. Иркутск, г. Усть–Илимск), Ленинградской (г. Коммунар) и Московской (г. Дмитров) областях. Центральный офис находится в Санкт-Петербурге.

Дирекция по управлению талантами приглашает Руководителя направления по развитию кадрового резерва, который усилит нашу команду своим опытом разработки и реализации программ обучения, широким профессиональным кругозором и идеями новых форматов работы с резервом.

Основными задачами дирекции являются поддержание укомплектованности подразделений компании, реализация партнерских программ с учебными заведениями, повышение профессионального мастерства, развитие ключевых бизнес-навыков и управленческих компетенций сотрудников, сохранение преемственности и продвижение сотрудников внутри компании.

Мы предлагаем Вам:

  • Реализовывать план мероприятий по работе с кадровым резервом
  • Участвовать в идентификации сотрудников с потенциалом, проводить оценку, предоставлять обратную связь
  • Формировать планы развития и карьерные треки для резервистов, контролировать их исполнение
  • Разрабатывать и реализовывать программы подготовки кадрового резерва на ключевые позиции (200+ позиций) совместно с Корпоративным университетом

Нам важно:

  • Высшее образование, опыт работы по направлению обучения/работы с резервом от 3х лет. Опыт разработки планов развития с программами ротаций/стажировок
  • Знание лучших HR практик в области обучения и развития. Наличие примеров реализованных проектов будет Вашим преимуществом
  • Креативность, гибкость, умение управлять изменениями

У нас вы получите:

  • Возможность воплощать свои идеи в реальные проекты
  • Участие в заседаниях Гуманитарного клуба Группы «Илим» - просветительский проект по вовлечению сотрудников компании в обсуждение широкого спектра мировоззренческих тем, расширение кругозора
  • Участие в профессиональном HR сообществе: наши руководители регулярно выступают на профильных HR конференциях
  • Социальный пакет: ДМС со стоматологией, корпоративные мероприятия
  • Работу в крупной промышленной компании, лидере ЦБП