з/п не указана
Омск
От 1 года до 3 лет
Основные обязанности:
- закрытие вакансий в функциях производства и логистики;
- определение профиля кандидата совместно с нанимающим менеджером и менеджером по персоналу;
- размещение вакансий на сайтах по поиску работы;
- прямой поиск кандидатов;
- анализ резюме и проведение первичных интервью с кандидатами;
- организация интервью кандидатов с нанимающими менеджерами и менеджерами по персоналу;
- создание отчетов по запросу (воронки кандидатов, причины отказов и др.)
Требования к кандидатам:
- опыт массового подбора для функций производства и логистики желателен;
- знание инструментов и методов оценки кандидатов;
- хорошие коммуникативные навыки и проактивный подход к работе;
- ответственность;
- ориентация на результат.
