Консультант отдела правового обеспечения

Дата размещения вакансии: 22.11.2024
Работодатель: Государственная жилищная инспекция Краснодарского края
Уровень зарплаты:
от 49000 до 56000 RUR
Город:
Краснодар
Красная улица 178
Требуемый опыт работы:
не требуется

Обязанности:

  • обеспечивать ведение претензионно-исковой работы, защиты прав и законных интересов органа (по доверенности) в судах общей юрисдикции, арбитражных судах всех уровней, иных инстанциях;
  • обеспечивать своевременное ведение базы данных и актуализацию информации в базе данных, в том числе сведений о делах, рассматриваемых судами, ходе рассмотрения указанных дел и результатах их рассмотрения, обеспечивать учет судебных дел, назначенных судебных заседаний;

  • рассматривать обращения граждан и юридических лиц, подготавливать ответы на них;
  • в пределах компетенции подготавливать и обобщать сводные отчеты, судебную практику.

Требования:

  • высшее образование (бакалавриат, специалитет, магистратура);

  • базовые знания гражданского, административного, жилищного законодательства, законодательства о государственной гражданской службе, основ гражданского и арбитражного судопроизводства, требований иных нормативных правовых документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей и умение по их практическому применению в работе;
  • умение пользования современной оргтехникой и программными продуктами, работать с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью «Интернет», в операционной системе, с электронной почтой, в текстовом редакторе, с электронными таблицами и базами данных
  • знание основ делопроизводства;

  • грамотность, дисциплинированность, исполнительность, ответственность, пунктуальность, вежливость, опрятность, стрессоустойчивость;

  • без ограничений по здоровью, препятствующих поступлению на гражданскую службу.

Условия:

  • прием на работу посредством конкурсных процедур;

  • официальное трудоустройство и выплата заработной платы;

  • полный рабочий день с 09-00 до 18-00, 5-ти дневная рабочая неделя;

  • командировки в пределах Краснодарского края;

  • социальный пакет и гарантии в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе» и Законом Краснодарского края от 31.05.2005 № 870-КЗ «О государственной гражданской службе Краснодарского края»;

  • ненормированный рабочий день.