Специалист по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства (КДП) по офисным работникам в полном объеме (приём, переводы, увольнение, отпуска, подготовка трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним, ведение личных дел сотрудников, оформление трудовых книжек и т.п.).

• Работа с электронными трудовыми книжками.

• Сдача отчетов ЕФС-1.

• Учет рабочего времени и времени отдыха работников (табельный учет, график отпусков).

• Разработка и поддержание в актуальном состоянии локальных нормативных актов.

• Подготовка кадровых документов к сдаче на хранение в архив.

Требования:

• Опыт работы специалистом кадрового делопроизводства от 5-ти и более лет.

• Высшее образование.
• Отличное знание трудового законодательства и практики его применения.

• Умение работать с большим объемом информации в ситуации многозадачности.

• Внимательность, организованность, грамотность, усидчивость.

• Хорошее знание 1С ЗУП.

Условия:

• Соблюдение ТК РФ, официальное трудоустройство.
• Высокий доход (фиксированный оклад 70 000 рублей).
• График работы 5/2.

• Офис в центре города - ул. Льва Толстого.

• Современное оборудование, комфортные условия труда.