МНПП «АНТРАКС» (малое научно-производственное предприятие)
Успешная научно-производственная компания полного цикла, расположенная в наукограде Фрязино. Более 20 лет мы занимаемся разработкой и производством интеллектуальных систем для энергетики на основе передовых электронных компонентов с применением современных алгоритмических решений. Некоторые наши решения не имеют аналогов в мире, большинство – уникальны на отечественном рынке. Наше оборудование успешно эксплуатируются не только в России, но и в странах Европы, Азии, СНГ и Ближнего Востока.
Приглашаем на работу Руководителя отдела проектных продаж.
Обязанности:
-
Выполнение плана продаж в номенклатуре и выручке (годовой/квартальный/месячный) участие в его составлении;
-
Удержание в компании существующих клиентов и увеличение им объема сбыта продукции, возвращение в компанию ушедших клиентов;
-
Анализировать и систематизировать клиентскую базу;
-
Привлечение в компанию новых стратегических клиентов;
-
Осуществление мероприятий направленных на сбыт продукции при реализации крупных проектов реконструкций и строительства (проекты, сроки, объемы);
-
Формирование целей, задач, планов и осуществление контроля работы сотрудников отдела;
-
Участие в проектах отдела маркетинга и рекламы, составление совместных планов работ, контроль их исполнения;
-
Участие в создании новых продуктов, вывод их на рынок;
-
Контроль состояния дебиторской задолженности;
-
Разрешение конфликтных ситуаций в рамках отдела;
-
Совершенствование критериев мотивации менеджеров отдела продаж;
-
Инициировать обучения, тренинги для менеджерского состава (совместно с отделом персонала);
-
Участвовать в организации и проведении выставок;
-
Контролировать внешний вид, состояние рабочих мест и трудовую дисциплину;
-
Учувствовать в разрешении рекламационных вопросов по товару с клиентами, составлять необходимую документацию;
-
Контроль отпускных цен, участие в разработке ценовой политики;
-
Участие в подборе сотрудников отдела.
Требования:
- Высшее образование, дополнительное бизнес-образование (маркетинг, управление продажами) будет преимуществом;
- Опыт работы руководителем отдела от 3-х лет (проектные, экспертные, «длительные» продажи на рынке В2В и B2G);
- Знание основ бюджетирования, бизнес-планирования, финансового анализа;
- Опыт тактического управления продажами, знания в маркетинге будут преимуществом;
- Опыт построения команды, управление коллективом численностью не менее 10 человек;
- Готовность к командировкам РФ, СНГ;
- Высокая степень самоорганизации, ориентация на результат, стремление достигать амбициозных целей, находить эффективные способы выполнения задач, ответственность за принятые решения, дисциплинированность.
ОСНОВНЫЕ ПРИЧИНЫ РАБОТАТЬ В НАШЕЙ КОМПАНИИ:
- Лидер на рынке оборудования для контроля воздушных линий электропередач;
- Интересные и сложные задачи, современные технологии, бизнес-процессы: разработка приборов, собственное производство, продажи В2В в России и за рубежом;
- Компания 30 лет на рынке, отличная репутация, уверенное качество продукта, официальное трудоустройство, белая зарплата;
- Мы резиденты Сколково, официально аккредитованы в МинЦифры как российская IT компания;
- Оборудование входит в реестр Минпромторга, как продукция, произведенная в России;
- Оборудование и ПО входят в официальный реестр инновационной продукции Московской области;
- Ежегодные лауреаты премии губернатора Московской области в сфере науки, технологий, техники и инноваций за коммерциализацию научных и научно-технических процессов;
- Победители профессиональных отраслевых конкурсов за лучшие инновационные решения в области электроэнергетики;
- Прозрачная система мотивации, складывается из оклада и премии;
- Заработная плата в рынке, с каждым кандидатом мы готовы обсудить персональные ожидания (письменный оффер с прозрачной и понятной системой премирования);
- Корпоративные льготы и бонусы (оплата обедов, компенсация бассейна);
- ДМС согласно политике компании;
- Пятидневка 9-18, современный офис в г. Фрязино;
- Рабочий ноутбук/планшет и оплата корпоративной связи;
- Мы адекватные руководители, не хамим, не требуем невозможного и стараемся максимально раскрыть Ваш потенциал на пользу общему делу;
- В коллективе очень интересные разносторонние люди из разных сфер деятельности, команда профессионалов, приятно взаимодействовать и общаться;
- Руководство заинтересовано в развитии сотрудников, обучение за счет компании.
