Москва
Обязанности:
- Сбор и уточнение функциональных требований у ключевых пользователей системы;
- Составление ТЗ на разработку для штатных программистов и программистов компании-партнера по внедрению;
- Приемка, тестирование разработанного функционала и сдача работ внутренним ключевым пользователям системы;
- Поддержка пользователей по работе с внедренными системами на базе 1С ERP, 1С Документооборот;
- Консультирование по ведению учета в 1С;
- Проведение обучения ключевых пользователей;
- Анализ ошибок учета, формирование задач на изменение и оптимизацию, формирование рекомендаций для ключевых пользователей системы;
- Управление настройками системы, самостоятельное разрешение инцидентов по работе программы и передача данных разработчикам на аутсорсинге или штатным программистам;
- Формирование пользовательских инструкций, ведение и актуализация базы знаний по текущей системе;
- Коммуникация с внутренними ключевыми пользователями и проектной командой компании-партнера;
- Управление мастер-данными компании;
- Учёт поступающих запросов в системах Service desk и трекер задач.
Требования:
- Опыт работы (не менее 3-х лет);
- Знание конфигурации 1C ERP / 1С КА;
- Практические навыки в предметных областях: производство, закупки, продажи, склад, планирование;
- Навык написания технической документации, разработки ТЗ, методических материалов, отчетов;
- Опыт применения инструментов командной работы (jira, confluence, trello и им подобных);
- Умение правильно декомпозировать задачи;
- Умение использовать Конфигуратор 1С и составлять запросы через консоль;
- Практический подтверждённый опыт составления и написания обработок для 1С;
- Образование высшее техническое или экономическое;
- Наличие сертификатов 1С специалист-консультант или 1С Специалист, 1С Профессионал по ERP 2.0
- Знание продукта 1С Документооборот будет являться плюсом;
- Знание принципов работы Контур Диадок и их модулей интеграций;
- Опыт работы с RPA будет являться существенным плюсом.
Условия:
- Фиксированная заработная плата + бонусная система;
- Развитие - обучение, профессиональный рост;
- Гибридный формат работы;
- ДМС со стоматологией для сотрудника и членов семьи после испытательного срока;
- Страхование жизни от несчастных случаев и критических заболеваний;
- Компенсация питания и т.п.