Менеджер по развитию

Дата размещения вакансии: 26.11.2024
Работодатель: Илимский ЛТУС
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
улица Александра Невского 9
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

Ключевая задача должности:

Развитие и продвижение программных продуктов и сервисных услуг Компании.

Увеличение выручки от клиентской базы.

Обязанности:

Выстраивание отношений с существующими крупными клиентами с целью увеличения текущей выручки и продвижения новых решений компании, повышения лояльности к компании и последующей продажи программных продуктов и услуг;

Подготовка и проведение встреч-презентаций, выявление потребностей у заказчиков на разных уровнях, формирование первичного предложения.

Разработка коммерческих предложений.

Участие в конкурсах, оформление конкурсной документации

Договорная работа. Оформление и согласование договоров внутри компании и Заказчиком.

Отчетность о проделанной работе.

Привлечение новых заказчиков мотивируется отдельно.

Требования:

Образование высшее;

• Опыт персонального ведения клиентов с ответственностью за выручку от клиентской базы либо опыт самостоятельных активных продаж В2В клиентам не менее 3-х лет;

• Опыт разработки и реализации комплексных проектов от продажи до гарантийного обслуживания

• Опыт работы в высокотехнологичных B2B компаниях (как преимущество в компаниях-интеграторах) или в компаниях по оказанию сервисных услуг в направлении «телеком»;

• Понимание структуры промышленных холдингов, структуры подрядных/субподрядных взаимоотношений при реализации проектов на соответствующих объектах;

• Умение выстраивать долгосрочные взаимоотношения с клиентами;

• Развитые коммуникативные навыки;

• Ехcеl, PP, – продвинутый пользователь

• Высокая степень самоорганизации, умение решать сложные интересные задачи, ответственность, терпимость, стрессоустойчивость, нацеленность на результат;

- Знание Английского языка

Условия:

Официальное трудоустройство, соблюдение компанией социальных гарантий (отпуск, больничный, праздничные дни в соответствии с ТК РФ); В компании есть все условия для профессионального развития;

- график работы: Пятидневная рабочая неделя пн-пт., гибкий график начала/окончания рабочего дня с 8:00/ 9:00/10.00 до 17:00 /18:00/19.00;

- заработная плата: Совокупный доход состоит из оклада, бонусов с проектов

В базовой ставке 80 000 после вычета НДФЛ. Размер может быть обсуждаем на собеседовании.

- Испытательный срок 3 месяца;

- ДМС, корп.связь