Руководитель филиала в г. Нижний Новгород

Дата размещения вакансии: 26.11.2024
Работодатель: Школа 21
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Самара
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

«Школа 21» - уникальный проект Сбера по подготовке специалистов мирового уровня в IT - в поисках яркого лидера Руководителя филиала в г. Нижний Новгород.

«Школа 21» открыта 24/7, участники обучения сами выстраивают график своего обучения, двигаясь по индивидуальной образовательной траектории. Обучение проходит по уникальной методологии: без менторов, без лекций, без оценок. Поступление не зависит от формального подтверждения предыдущих знаний, опыта работы, умения программировать. В данный момент сформирован имидж «Школы 21» как одного из ведущих образовательных IT-проектов в России, обучение проходят более 4000 IT-специалистов в Москве, Казани, Новосибирске, Сургуте, Великом Новгороде, Ярославле, Магасе, Самарканде, Белгороде. В процессе открытия находятся кампусы во многих других городах страны и ближнего зарубежья.

Основные задачи:

  • Организация работы «Школы 21» в г. Нижний Новгород (развитие команды, внедрение процессов, укрепление партнерств для стажировок и трудоустройства учащихся с 0);
  • Участие в разработке коммерческой стратегии и выводе на рынок новых продуктов/сервисов;
  • Создание направлений подготовки отраслевых ИТ- специалистов (культура, медицина и пр.).

Требования:

  • Опыт успешного вывода на рынок продуктов/сервисов;
  • Опыт управления крупными проектами, включающими в себя взаимодействие с представителями государственной власти и управление инфраструктурой;
  • Высокий уровень коммуникационных навыков, умение выступать публично.

Из бонусов и условий:

  • рабочее место: г. Нижний Новгород, ул. Тургенева, д.30;

  • работа в новом современном офисе филиала (удаленный формат, увы, не рассматриваем);

  • работа в компании, которая имеет статус ИТ-компании;

  • медицинское страхование ДМС с первого месяца работы;
  • льготы по ипотеке для сотрудников;
  • бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки от компаний-партнеров;
  • стильный корпоративный мерч;
  • работа в сильной команде профессионалов;
  • возможность наработать крутой опыт в крутом проекте.