Главный эксперт группы контрактации СМР (в Турецкую Республику)

Дата размещения вакансии: 27.11.2024
Работодатель: ТИТАН2 ИДЖ ИЧТАШ ИНШААТ АНОНИМ ШИРКЕТИ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания «ТИТАН2 ИДЖ ИЧТАШ ИНШААТ АНОНИМ ШИРКЕТИ» (TITAN2 IC İÇTAŞ İNŞAAT ANONİM ŞİRKETİ) – совместное международное предприятие, созданное российским АО «КОНЦЕРН ТИТАН-2» и турецкой компанией IC İÇTAŞ İNŞAAT SANAYI VE TICARET ANONİM ŞİRKETİ для выполнения работ по строительству объектов первой АЭС «Аккую» в Турецкой Республике.

Для участия в масштабном международном проекте приглашаем на работу "Главного эксперта группы контрактации".

Обязанности:

  • анализ проектной и рабочей документации, условий ЕРС-контракта, утверждённых технических решений;
  • анализ ТЭП объектов в ЕРС-Контракте и фактических ТЭП, подготовка обоснования изменения стоимости на основе НТД, РД, ПД;
  • взаимодействие со смежными отделами;
  • рассмотрение и анализ дополнительных/бросовых объемов СМР;
  • осуществление взаимодействия с внутренними подразделениями компании и участниками строительства, определять источники финансирования СМР (Заказчик, Подрядчик, Поставщик оборудования, Проектный институт) и компенсации затрат;
  • ведение накопительной базы дополнительных объёмов СМР к реализации/компенсации работ;
  • разрабатывать технические задания на выполнение СМР, ТЗ;
  • формировать выборку проектной документации, сводную спецификацию, график выполненных работ и тд.;
  • вести официальную переписку с участниками строительства;
  • подготавливать отчетность.

Требования:

  • опыт работы более 5-и лет на ведущих инженерных должностях в строительстве;
  • высшее образование (ПГС);
  • разговорный английский или турецкий язык;
  • знание основных этапов строительства атомной станции (как плюс);

  • знание технологии и НТД для выполнения СМР промышленных объектов;

  • знание основ сметного ценообразования СМР;

  • знание основ договорных взаимоотношений между участниками строительства (опыт работы с ЕРС-Контрактом будет преимуществом)

  • владение программами Excel, Word, Power Point, Outlook;
  • действовать в режиме многозадачности, иметь развитые коммуникативные навыки, умение добиваться результата, доводить проблему до ее решения.

Условия:

  • рабочее место в Турецкой Республике, провинция г. Мерсин (побережье Средиземного моря);
  • уровень заработной платы обсуждается индивидуально по результатам собеседования (в сопроводительном письме просьба указать желаемый уровень дохода);
  • оплата проезда к месту работы для сотрудника и двух близких родственников (супруг/ребенок) при соблюдении условий предоставления бенефитов (размере лимитов компании);
  • оплата проезда (авиабилет + трансфер в обе стороны) в отпуск 2 раза в год – в страну постоянного проживания для сотрудника и одного близкого родственника (в размере лимитов компании);
  • денежная помощь на аренду жилья (в рамках лимита по грейдам);
  • компенсация расходов, связанных с легализацией на территории Турецкой Республики;
  • компенсация расходов на обучение детей (обсуждается индивидуально, в рамках лимита);
  • бесплатный обед на территории строительной площадки;
  • трансфер к месту работы и обратно;
  • ДМС с первого дня трудоустройства в компании.