Уважаемые кандидаты! Рассматриваем резюме только с опытом работы в сфере HoReCa !!!
Готовы обновить подход к обучению? Использовать свой опыт и внедрять новые предложения в данном направлении? Тогда приходи к нам команду!!
Обязанности:
-
Формирование непрерывной системы внутреннего и внешнего обучения сотрудников Компании;
-
Оценка потребностей в обучении сотрудников Компании;
-
Разработка и проведение обучающих мероприятий;
-
Оценка и анализ эффективности обучения;
-
Разработка методических материалов по направлению деятельности;
-
Принимать участие в проектах по автоматизации процессов обучения;
-
Информационная и техническая поддержка участников дистанционного обучения (рассылки, назначение курсов и тестирования, запись на мероприятия, контроль посещаемости);
-
Развитие новых возможностей корпоративного портала;
-
Развитие внутренней корпоративной культуры;
-
Консультирование руководителей и сотрудников Компании по вопросам обучения и развития персонала.
Требования:
-
Опыт в должности руководителя отдела обучения от 2-х лет (сфера HoReCa огромное преимущество);
-
Курсы специалиста по дистанционному обучению как плюс;
-
Высокая степень самоорганизованности и работоспособности;
-
Нацеленность на результат, способность работать в команде.
Условия:
-
Оформление по ТК РФ;
-
ДМС;
-
Оплата проезда и мобильной связи;
-
График работы: 5/2 с 09:00- 18:00, субб. вокр.-выходной;
-
Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
-
Комфортные условия труда;
-
Дружный коллектив.