Екатеринбург
Т-Страхование занимает 1-е место в рейтинге страховых портала Banki.ru. Мы помогаем людям и строим лучшую на рынке страховую!
Ищем 2х Full-stack QA Mobile со знанием Swift или Kotlin.
Первая вакансия - в мобильной Core команде Страховой. Команда следит за качеством в продуктовых командах, делает общие решения для них. Закрывает "серые" зоны, проводит RnD задачи и задачи, которые выходят за рамки обычных продуктовых.
Вторая вакансия - в мобильной команде ОСАГО. Задача команды – улучшение пользовательского опыта при оформлении полиса ОСАГО через мобильное приложение банка.
Обязателен опыт написания автотестов на Kotlin или Swift от 6 месяцев.
Обязанности:
- Выполнение автоматизированного тестирования и участие в улучшении процессов автоматизации внутри команды.
- Самостоятельное проведение функционального, регрессионного, интеграционного и других видов тестирования (в том числе анализ и тестирование требований).
- Разработка тестовой документации (в том числе разработка приемочных критериев).
- Сопровождение релизов.
- Составление отчетов по результатам работ.
- Отслеживание качества на проекте (в том числе сбор и анализ метрик, отслеживание достаточности тестового покрытия)
Необходимые навыки:
- Опыт написания автотестов на Kotlin или Swift от 6 месяцев.
- Понимание мобильных технологий (ОС, оболочки и т.д.).
- Понимание процесса разработки и тестирования.
- Знание баг-трекинговых систем (JIRA, BugZilla, и т.д.).
- Опыт работы с системами контроля версий.
- Понимание процесса интеграционного тестирования.
- Опыт работы с REST API, HTTP/HTTPS, JSON.
- Опыт использования снифферов трафика (Charles, Fiddler и т.д).
- Мы предлагаем:
- Работу в офисе или удаленно — по договоренности.
- Платформу обучения и развития «Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии.
- Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких.
- Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании.
- Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка.
- Частичную компенсацию затрат на спорт.
- Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами.
- Три дополнительных дня отпуска в год.
- Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании.