Event-менеджер

Дата размещения вакансии: 24.12.2024
Работодатель: Kraab-systems
Уровень зарплаты:
от 90000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
улица Маршала Говорова 35к4
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

KRAAB SYSTEMS - динамично развивающаяся компания, разработчик и производитель инновационных интерьерных систем. Наши системы - это комплексные решения, разработанные исходя из требований к современному дизайну. У компании есть собственное производство, контроль качества на всех этапах, свой инженерно-экспериментальный отдел, патенты на решения и более 80 компаний-партнёров по всему миру.

В связи с активным развитием компании мы ищем дополнительного event-менеджера.

Что нужно делать:

  • Формировать план участия и график мероприятий;
  • Организовывать участие компании в мероприятиях различного формата;
  • Поддерживать дилеров и партнеров компании в части организации и проведения мероприятий (предоставление стендов, раздатки, организация выступления спикеров и тд);
  • Формировать цели участия в ивентах и контроль их достижения;
  • Оценивать эффективность проводимых мероприятий, фиксировать отчеты после мероприятий;
  • Участвовать в создании концепции выставочных стендов;
  • Контроль наличия раздаточного материала (каталоги, буклеты и тд)
  • Поиск подрядчиков на мероприятия и взаимодействие с ними, ведение базы подрядчиков;
  • Организация отправок стендов, раздатки и прочего (совместно с логистами).

Мы ждем от тебя:

  • Успешный опыт организации мероприятий;

  • Навыки общения (ты коммуникабелен и любишь общаться с новыми людьми);

  • Обучаемость (легко разбираешься в новой для себя теме);

  • Адаптивность (умеешь находить выход в разных ситуациях);

  • Готовность к частым командировкам.

Условия:

  • Совокупный доход на руки от 90 000;
  • официальное трудоустройство, полностью белая заработная плата;
  • разъездной характер работы, большое количество командировок по всей стране;
  • обучение по продукции компании;
  • уютный офис (мы ходим в тапочках и у нас можно работать на пуфике) недалеко от метро, молодой коллектив и открытое руководство;
  • коллектив с демократичным подходом, где важно мнение каждого члена команды;
  • наличие возможностей для карьерного роста и реализации амбиций.