Задачи:
- Проводить вводный инструктаж для новых сотрудников;
Организовывать и учувствовать при тестированиях по проф. ориентированию как индивидуально, так и в группах
- подбирать и адаптировать учебные программы и материалы;
- Организовывать и учувствовать в проведении тренингов и курсов повышения квалификации;
- Оценивать эффективность обучения и отслеживать прогресс сотрудников;
-Вести отчётность о проделанной работе.
Наши требования:
- Высшее образование, н/о высшее образование. Предпочтение: педагогика, психология, социология.
- Опыт работы в области обучения желателен, но не обязателен (обучение предоставляется).
- Вы умеете работать (или где-то видели и очень хотите применить) с различными инструментами online-обучения;
-Уверенное пользование ПК.
Что мы предлагаем:
-современный офис
- График работы: 5/2, от 4-х до 6-ти часов рабочий день. Время начала и конца рабочего дня обсуждаемо;
Есть обеденный перерыв;
- Гибридный формат работы (очно проводить обучение вместе с руководителем, остальные задачи можно выполнять в удаленном формате);
- Оплата: в 1 месяц 70 000 + премии ;
Выплаты 2 раза в месяц;