Специалист по продукту ИС/ИТ (производство и цепочка поставок, качество) Ижевск

Стань частью команды, которая меняет будущее автопрома!

АО «ВАЗСИСТЕМ» - IT компания в Группе "АВТОВАЗ". Мы являемся ключевым партнером в развитии IT ландшафта крупнейшего автопроизводителя России.

Некоторые факты о нас:

• Статус аккредитованной IT компании (решение Минкомсвязи России №402 от 21.11.2014 года);

• Статус официального партнера-франчайзи «1С»;

• В штате более 250 высококвалифицированных специалистов разного профиля и стека разработки, и мы постоянно растем (наша цель на ближайшие несколько лет – увеличиться в объеме в два раза);

Кого мы ищем?

Бизнес аналитика/ Специалиста по продукту в области ИТ с опытом сопровождения бизнес-процессов в IT. Кандидат должен знать цикл разработки программного обеспечения, уметь документировать требования со стороны заинтересованных сторон, а также понимать принципы и методологию управления процессами.

Чем предстоит заниматься:

• Участие в проектах в качестве бизнес-аналитика/консультанта;
• Проведение интервью с ключевыми пользователями;
• Сбор требований к ИС и автоматизируемым процессам;
• Описание бизнес-процессов
• Разработка проектных решений
• Разработка технических заданий;
• Постановка задач разработчикам;
• Тестирование разработанного функционала;
• Сдача работ заказчику;
• Разработка эксплуатационной документации ИС
• Обучение и сопровождение пользователей.
• Поддержка системы после ввода в эксплуатацию (решение пользовательских инцидентов, реализация запросов на изменение, консультирование

Что мы ищем в кандидате:

• Высшее образование ИТ;
• Принципы проектного управления (фазы, риски, коммуникации, качество)
• Опыт работы в команде (разработчики и бизнес-аналитики);
• Владение методиками сбора информации и формализации требований;
• Навыки составления технических заданий;
• Общее понимание интеграционных потоков, обменов, описание схем интеграции (верхне-уровневое)
• Навыки консультирования и обучения пользователей;
• Высокий уровень ответственности и самостоятельности;
• Знание подходов внедрения систем класса ERP, HRM, WMS, MES, SCADA.
• Знания подходов внедрения систем класса PDM/PLM, CAD, CAE
• Знание нотаций моделирования бизнес-процессов (EPC, BPMN, UML) и умение их применять при описании и моделировании процессов;
• Знание отраслевых решений в одной или нескольких областях: Управление цепочками поставок, Управление транспортом, Управление тарой, Управление складами, Управление исполнением производства, Управление системами визуализации и диспетчеризации, Индустрия 4.0;
• Сертификаты в областях управления проектами, обработки информации, разработки программного обеспечения.

Что мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ и рыночную заработную плату (итоговый оффер обсуждается с финалистом);

• Удобный график работы с понедельника по пятницу (8:30 - 17:15);

• Ежегодное участие в программе развития с возможностью повышения дохода, роста в должности и изменения в функционале;

• Ежегодную индексацию (в зависимости от результатов работы Группы "АВТОВАЗ");

• Индивидуальную программу обучения, развития и повышения квалификации - в рамках программы развития;

• Увеличенный на 3 дня официальный отпуск (итого 31 день);

• Частичная денежная компенсация питания (можно питаться как на корпоративных площадках питания Группы "АВТОВАЗ", так и за пределами);

• Участие в корпоративных программах и получение всех социальных гарантий Группы "АВТОВАЗ";

• Компенсация стоимости путевок на санаторно-курортное лечение до 80% для сотрудников и членов семей;

• Приобретение автомобилей LADA по льготным ценам (выгода до 10%), в том числе льготная программа кредитования для сотрудников Группы "АВТОВАЗ" (0,01%);

• Возможность получения социальных льгот и гарантий от профсоюзной организации при получении статуса участника;

• Возможность гибридной работы и дистанционного формата (обсуждается индивидуально);

• Программа софинансирования ДМС для сотрудников Группы "АВТОВАЗ";

• Компенсация аренды жилья для сотрудников из других городов (обсуждается индивидуально);

• Офис: г. Ижевск, Автозаводская улица, 5; г. Тольятти, Университет АВТОВАЗ; г. Санкт-Петербург, БЦ Невка.

Этапы отбора кандидатов:

• Предварительный отбор кандидатов по резюме;

• Собеседование с HR;

• Собеседование с технической командой;

• Итоговое собеседование с руководителем от бизнеса;

• Официальное предложение о работе;

• Проверка службы безопасности;

• Согласование финалиста во внутреннем документообороте Группы;

• Выбор первого рабочего дня и подписание документов на прием.