Руководитель отдела по связям с общественностью и контент-маркетингу

Дата размещения вакансии: 23.12.2024
Работодатель: Транспортная компания Kit
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Екатеринбург
улица 8 Марта 212
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Обязанности:

  • Разработка и реализация PR-стратегии компании, направленной на повышение узнаваемости бренда и доверия к нему.

  • Взаимодействие со СМИ: написание и согласование пресс-релизов, организация интервью, подготовка комментариев и публикаций.

  • Разработка и реализация контент-стратегии для цифровых-каналов и медиа: сайт, социальные сети, внешние площадки (VC/Dzen и др.), email-рассылки.

  • Управление внутренними коммуникациями компании: поддержка корпоративного портала, создание материалов для сотрудников.

  • Проведение PR-кампаний и мероприятий для продвижения новых услуг и продуктов.

  • Мониторинг информационного поля, управление репутационными рисками, включая активное взаимодействие с клиентами и партнерами.

  • Построение системы управления репутацией и обеспечение её эффективности.

  • Управление командой: постановка задач, контроль исполнения и развитие сотрудников.

Требования:

  • Опыт работы в PR или маркетинге от 5 лет, предпочтительно в логистике, B2B-услугах, e-commerce или IT-сфере, в том числе на стороне агентства.

  • Глубокое понимание современных инструментов PR, контент-маркетинга, контентных воронок и продаж.

  • Генерация контента на основе аналитики и исследований.

  • Навыки стратегического планирования, операционного менеджмента и управления проектами.

  • Практические навыки реализации PR-кампаний "руками", наличие базы контактов со СМИ.

  • Опыт работы с аналитическими инструментами для оценки эффективности PR и контент-активностей.

  • Отличные письменные и устные коммуникативные навыки.

  • Опыт управления командой от 4 человек.

Преимущества:

  • Понимание особенностей работы в сфере логистики и e-commerce.

  • Опыт взаимодействия со СМИ, включая успешные кейсы в PR или маркетинговых агентствах.

  • Наличие реализованных собственных проектов.

  • Опыт построения кросс-функционального взаимодействия.

Условия:

  • Официальное трудоустройство.

  • Гибкий график работы с возможностью частичной удалёнки (гибридный формат).

  • Участие в масштабных проектах и возможность влиять на развитие бизнеса и бренда.

  • Конкурентоспособная заработная плата, обсуждаемая индивидуально.