Бизнес-аналитик по ведению данных (SAP)

Команда Департамента Информационных систем и технологий занимается разработкой и внедрением современных IT-решений, а также осуществляет поддержку текущих информационных систем компании.

Мы ищем Бизнес-аналитика по ведению данных, который будет принимать участие в стандартизации и управлении данными для покрытия потребностей бизнеса.

На данной позиции вы будете:

Обеспечивать техническую поддержку информационных систем и бизнес процессов в области управления данными Компании, а также участвовать во внедрении новых информационных систем в рамках обеспечения бесперебойной работы поддерживаемых структурных подразделений.

Операционные задачи:

• Поддерживать SAP конфигурации через SPRO, конфигурации workflow, LSMW;
• Поддерживать процессы управления мастер-данными (ведение, загрузка, анализ, проверка качества, выявление дубликатов, корректировка данных);
• Анализировать бизнес требования и взаимодействовать с бизнес - заказчиком для поиска оптимального решения;
• Формировать техническое задание для подразделений компании и внешних подрядчиков;
• Консультировать по вопросам работы в системе SAP;
• Поддерживать стандартные формы для запросов от бизнеса в Elma.

Мы ждем вас, если вы готовы:

• Отстаивать свои идеи, применять нестандартный подход к решению задач;
• Быть гибкими в ситуациях неопределенности и быть открытыми для изменений;
• Брать ответственность за результаты своей работы.

Мы ожидаем:

• Опыт работы с модулями SAP: mona/edr/plm, конфигурации через SPRO, конфигурации workflow, LSMW;
• Опыт работы с СУБД (с реляционными);
• Навыки построения визуализаций и работы с ETL (Power BI/Tableau/QlikView);
• Опыт построения API интеграций;
• Поддержка Data Quality reports: опыт работы с таблицами (создание, изменение, удаление, объединение);
• Высшее образование;
• Коммуникативные навыки;
• Самоорганизация.

Будет преимуществом (optional requirements):

• Опыт работы с языками програмvирования: Python, JavaScript;
• Уровень владения английским – B1.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство в штат компании;
• Гибридный формат работы (до 25% удаленной работы, остальное время - в удобном современном офисе в двух шагах от м. Павелецкая);
• Забота о здоровье: расширенная программа ДМС с первого дня работы (включая полис для поездок за границу); страхование жизни; программа психологической поддержки; корпоративные спортивные команды и спортивные мероприятия; скидки на абонементы в фитнес-клубы;
• Поддержка профессионального и карьерного роста: у всех наших сотрудников есть индивидуальные планы развития и возможность проходить тренинги и программы, направленные на развитие функциональных и лидерских компетенций;
• Программа детского питания для детей сотрудников и другие льготы для поддержки семейных ценностей;
• Корпоративный магазин на территории офиса.

Меняйте мир к лучшему каждый день вместе с нами!