Менеджер по подбору персонала

В федеральной сети автозаправочных станций открыта вакансия Менеджера по подбору персонала.

Обязанности:

• Активный поиск и точеный подбор персонала в Москве и других регионах РФ.
• Реализация проектов по привлечению персонала.
• Работа над заявками на подбор персонала (контроль и консолидация информации по потребности в персонале).
• Ведение аналитики и отчетности по подбору.
• Аналитика рынка труда и конкурентоспособности работодателя.

Требования:

• Высшее или неоконченное высшее образование (последние курсы ВУЗа).
• Опыт работы в подборе персонала/массовой подборе от года до 3 лет, опыт в медиа планировании.
• Знание особенностей различных каналов привлечения персонала (сайты поиска работы, соц. сети и др.)

Условия:

• Работа в белой компании с международным известным брендом;
• Оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2, с 9 до 18;
• Присутствие в офисе 2 раза в месяц.