BOSSY LADY - бренд женской обуви, созданный в Петербурге в 2018 году.
Уже больше 7 лет мы влюбляем в свои коллекции девушек всей страны. Мы дорожим своей репутацией и создаём высокий сервис в обслуживании.
За последние 3 года мы прошли большой ребрендинг продукта, переезд в новый дом BOSSY LADY, создание нового сайта, выход на новые лучшие фабрики Турции и Китая.
Мы хотим чтобы каждая девушка в России знала и любила бренд BOSSY LADY.
В команде у нас схожи главные ценности: любовь к своему делу, честность/открытость и постоянное желание расти и развиваться.
Для нас важен профессиональный и личностный рост каждого сотрудника!
Нам нужно работать вместе, если ты:
Отлично разбираешься в SMM-маркетинге и контент-маркетинге, постоянно развиваешься в этой сфере;
Знаешь и чувствуешь как взаимодействовать по всем каналам с аудиторией (сайт, соц. сети, мессенджеры, email);
Готова и хочешь полностью погрузиться в бренд;
Можешь уловить ДНК бренда и передавать его в соц. сетях;
Следишь за последними новостями и трендами в сфере fashion;
Легко можешь оцифровать результаты и процесс работы команды по маркетингу/контенту;
Готова руководить процессом и командой из 3-5 человек.
Основные обязанности:
Создание и реализация успешной стратегии по продвижению и узнаваемости Бренда (сайт, социальные сети, работа с клиентской базой)
Планирование контент плана, копирайтинг, полное ведение всех соц. сетей бренда (Вк, Телеграм, Инстаграм)
Руководство инфлюенс-менеджером, контент-менеджерами, администратором сайта
Генерация идей и участие в реализации уникального контента в рамках ДНК бренда;
Важно, чтобы одной из ваших сильных сторон было умение продвигать бренд через социальные сети с помощью reels в рамках ДНК Бренда. Знание контент -маркетинга, чувствование людей и их потребностей
Согласование блогеров
Работа с программой лояльности, клиентской базой crm-маркетинг
Взаимодействие и координация с сотрудниками компании;
Подготовка отчетов, ведение статистики по основным показателям.
Что ты получишь, работая в нашей команде:
Работу в креативной команде профессионалов;
Дружный коллектив, где все друг друга поддерживают;
Возможность роста и развития до бренд-менеджера/директора по маркетингу
Немного формальностей:
— Гибкий график работы онлайн/оффлайн;
— Заработная плата зависит от уровня кандидата и обсуждается индивидуально;
— Выплата ЗП 2 раза в месяц;
— Официальное трудоустройство.
Просьба в сопроводительном письме прислать ссылку на портфолио и рассказать почему вы хотите работать в нашем бренде
