Главный бизнес-тренер

Дата размещения вакансии: 17.12.2024
Работодатель: Московский Кредитный Банк
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Луков переулок
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Проводит обучение по развитию бизнес-навыков для сотрудников массовых должностей.
  • Проводит обучение по развитию корпоративных компетенций сотрудников банка.
  • Проводит обучение по развитию управленческих навыков руководителей.
  • Осуществляет сбор и систематизацию информации по результатам вебинаров, тренингов и обучающих программ, при необходимости вносит изменения в проводимые мероприятия.
  • Разрабатывает обучающие мероприятия (тренинги, вебинары, семинары и пр.) и необходимый материал к ним.
  • Проверяет на актуальность материалы обучения и вносит необходимые изменения.

Требования:

  • Опыт работы в сфере обучения и развития от 2 лет