Аналитик 1С

Дата размещения вакансии: 24.12.2024
Работодатель: iTeal
Уровень зарплаты:
от 150000 до 250000 RUR
Город:
Ростов-на-Дону
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Наша команда в поисках Заботливого Аналитика 1С!
"Мы не 1С-ники, Мы люди!"

Об организации iTeal

Мы занимаемся автоматизацией бизнес-процессов на базе 1С. Мы не просто внедряем 1С, мы помогаем Заказчикам построить прозрачную систему управления и внедрять изменения в бизнесе.

Наша эволюционная цель – мы делаем жизнь людей счастливее через человечную автоматизацию бизнеса.

В iTeal нет начальников, а есть доверие в Команде и самоуправление. Бюрократию мы сводим до минимально возможного уровня, отчеты в основном готовим для клиентов. Для достижения договоренностей нам достаточно «Ок» в Telegram. Каждый сотрудник сам определяет, чем заниматься и в каких проектах участвовать.

Мы живем в разных городах, работаем из дома или из ближайшего удобного коворкинга, снимаемого компанией. По этой причине мы поддерживаем единое онлайн пространство, где действия и результаты друг друга прозрачны. Зарплаты и финансовые результаты компании являются открытой информацией.

Мы поощряем обучение и оплачиваем от 50% до 100% его стоимости. Еще мы искренне радуемся за коллег, выступающих на мероприятиях или делающих публикации в СМИ. Уровень дохода пересматривается в процессе роста сотрудника в компании по инициативе самого сотрудника либо коллег.

В связи с увеличением загрузки про проектам, мы набираем в команду Заботливых бизнес - аналитиков 1С. Если тебе откликается наш подход к работе, смело откликайся.

Нам по пути, если :

Ты...

1. Уверенный пользователь конфигураций 1С (УТ, КА, ERP) в роли консультанта, аналитика или руководителя проекта;

2. Занимался внедрением 1С в качестве бизнес-аналитика или руководителя проекта;

3. Обладаешь знаниями нескольких блоков 1С (ниже они указаны в порядке приоритетности их, в наших коммерческих проектах):

  • Розничные продажи;
  • Оптовые продажи;
  • Склады;
  • Онлайн продажи;
  • Маркетплэйсы;
  • Производство;
  • Закупки;
  • Казначейство;
  • Бюджетирование;
  • Логистика;
  • Доставка;
  • Бухгалтерия;
  • Кадры.

4. Участвовал в проектировании функциональных разрывов, оценке их реализации;

5. Имеешь опыт в проектировании и настройке интеграции, настройки видов документов и шаблонов бизнес-процессов;

6. Имеешь компетенции в построении бизнес-процессов и оказании консалтинга;

7. Обладаешь системным мышлением;

⠀⠀
Будет плюсом если у тебя есть...

1. Сертификаты обучения 1С(Желателен - "1С профессионал");

2. Опыт работы в компании-франчайзи 1С;

3. Опыт внедрения на стороне Исполнителя, либо эксперта со стороны Заказчика;

4. Знание 1С CRM;

5. Представления работы SAP и Oracle, часто нужны обмены с этими системами;

6. Ценности, близкие к нашим. Ты считаешь, что свобода = ответственности, и готов работать в самоуправлении. Если это не близко - встроится будет сложно.

Мы ждём от Заботливого Аналитика 1С:

  1. Проведение диагностик и обследований Заказчиков на проектах и саппорте;
  2. Описание процессов Заказчика As Is и To Be используя нотации BPMN, консалтинг по оптимизации процессов;
  3. Разработка ТЗ и документации по техническим решениям;
  4. Проактивное внедрение проектов 1С, то есть мы не проходим мимо проблемы, а стараемся помочь ее решить;
  5. Документальное оформление проектов: презентации, отчеты, документы;
  6. Терпеливое обучение сотрудников Заказчиков;
  7. Быстрые ответы на вопросы сотрудников Заказчиков во время внедрения;
  8. Постоянное изучение продуктов 1С;
  9. Поддержание теплых отношений с сотрудниками Заказчика


Мы готовы предложить:

  1. Вертикальный рост. Он зависит от твоего желания, например, можно стать руководителем проектов, а можно взять на себя роль разработчика методологии внедрения;
  2. Удалённая работа с 8:30 до 17:30 по МСК (Уже сейчас в нашей команде работают люди из 6-ти стран, мы охватываем всю Землю непрерывной работой);
  3. Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней;
  4. Отсутствие отчётов ради отчётов;
  5. Стабильную зарплату с возможностью самостоятельного влияния на её повышение;
  6. Работу в Команде, где за ошибки тебя похвалят, а любую идею поддержат ещё на этапе её появления;
  7. Место для реализации, где человек - основная ценность.

Остальные условия и вопросы – при встрече в Google Meet.

Важная цель нашей компании - выход на международный уровень, поэтому мы будем рады талантам из разных уголков Земли! Уже сейчас в нашей команде работают люди из 5-ти стран и нас не пугает разница во времени в 11 часов.