Начальник отдела по работе с корпоративными клиентами

Чем предстоит заниматься:

• организовывать и управлять деятельностью сотрудников подразделения по работе с крупным бизнесом (B2B)
• внедрять инициативы, направленные на эффективное управление процессами привлечения, обслуживания, развития и сохранения корпоративных клиентов
• управлять воронкой продаж подразделения
• выстраивать кросс-функциональное взаимодействие внутри региона и с другими подразделениями компании
• предоставлять отчетность по привлечению и обслуживанию клиентов мобильного и фиксированного бизнеса
• анализировать структуру рынка крупного бизнеса региона.

Что мы ждем от кандидата:

• опыт организации и управления продажами от 3 лет
• опыт проведения переговоров и опыта личных продаж
• нам важны - опыт личных продаж B2B услуг (возможно иных консультационных продаж B2B сегмента) и понимание процессов продаж в сфере телекоммуникаций, IT, банковской сфере, умение конвертировать потенциальных клиентов в существующих, увеличивать оборот компании.

Что мы предлагаем:

• все официально: оформление в штат компании
• оклад + квартальная премия в размере 42% по результатам выполнения KPI
• пятидневная рабочая неделя
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников
• страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях
• отпуск 36 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день
• компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС
• мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких
• подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети
• собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.