Оператор ДПУ (карбамид/аммиак)

"ЕвроХим" привлекает и удерживает увлеченных и перспективных людей, предлагая им конкурентоспособную заработную плату, значимое карьерное развитие и возможности для роста.

ООО "Еврохим Северо-Запад 2" , входящее в группу компаний "ЕвроХим", приглашает в свою команду Операторов ДПУ.

Для сотрудников, готовых к переезду, мы предлагаем:

• релокационный пакет для работников и членов их семьи,
• служебное жилье с учетом состава семьи с необходимой для проживания мебелью и техникой, либо компенсацию аренды,
• помощь в поиске детских садов и школ для детей сотрудников,
• ДМС, ежемесячные премии, 13 заработную плату, компенсацию питания, корпоративный транспорт.

Ключевые обязанности:

• контроль параметров технологического процесса (синтез, компрессия, рециркуляция, абсорбция, десорбция, гидролиз, конденсация, выпарка, грануляция карбамида), включая пароконденсатную систему, ВОЦ и утилиты в соответствии с технологическим регламентом,
• обход и осмотр оборудования (динамического и статического),
• подготовка оборудования к ремонту, приемка после ремонта,
• ведение журнала параметров технологического процесса,
• выявление и устранение причин отклонений и нарушений технологического процесса,
• поддержание порядка и культуры производства в цехе,
• участие в приемке объектов, трубопроводов и оборудования после монтажа,
• контроль качества монтажа оборудования и соответствия установленным требованиям,
• участие в пуско-наладочных работах и вводе цеха в эксплуатацию.

Требования:

• высшее профессиональное образование (желательно, химическая технология / автоматизация химических производств / машины и аппараты химических производств) или среднее профессиональное (химическая технология производства химических соединений),
• ​опыт работы на химических предприятиях (карбамид/аммиак) от 3 лет - оператором ДПУ, аппаратчиком.

Условия:

• работа в г. Кингисепп,
• официальное трудоустройство,
• график работы: до ПНР 5/2, после ПНР - сменный.
• заработная плата 2 раза в месяц (белая),
• медосмотры за счет средств работодателя,
• обеспечение спецодеждой,
• возможность профессионального развития.