Завхоз

Дата размещения вакансии: 23.12.2024
Работодатель: МБОУ ЦО №8
Уровень зарплаты:
от 46000 RUR
Город:
Тула
улица Софьи Перовской 40
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Приглашаем присоединиться к сильной и дружной команде МБОУ ЦО № 8 – одному из крупных образовательных комплексов города Тулы, реализующий программы дошкольного, начального, основного и среднего (общего) образования. В его состав входят три школьных и три дошкольных отделения. Наша школа сегодня – это школа перемен, динамичного развития и обновления.

Мы ищем амбициозных сотрудников, готовых активно обучаться и стремиться к профессиональному росту. Мы будем рады видеть Вас в нашей команде!

Условия:

- пятидневная рабочая неделя

- стабильная заработная плата и стимулирующие выплаты

- социальный пакет (отпуск 28 дней, оплата листков нетрудоспособности, бесплатное повышение квалификации и пр.)

- возможность карьерного роста

- ежегодная индексация заработной платы

- работа в комфортабельном, современном здании

- оборудованное рабочее место со всем необходимым для комфортной работы

- работа в коллективе профессионалов

- благоприятная атмосфера и дружный коллектив

Требования:

- высшее или среднее образование

- медицинская книжка, пр. документы, предусмотренные ТК РФ для работы в образовательном учреждении

- знание правил эксплуатации помещений, наименование и основные технические характеристики конструктивных элементов и инженерных систем зданий

- умение работать в режиме многозадачности

- знание правила приема - передачи товаров, оказанных услуг, результатов выполненных работ

Обязанности:

- контроль за содержанием зданий и территорий

- осуществление руководства работой по хозяйственному обслуживанию

- обеспечение сохранности хозяйственного инвентаря, его восстановление и пополнение, а также соблюдение чистоты в помещениях и на прилегающей территории

- контроль состояния помещений и принятие мер по их своевременному ремонту

- обеспечение работников канцелярскими принадлежностями и предметами хозяйственного обихода

- принятие материальных ценностей, имущества, мебели, инвентаря школы на ответственное хранение

- обеспечение своевременной подготовки школы к началу учебного года

- контроль рационального расходования материалов

- координация работ подчиненного технического и обслуживающего персонала

- контроль исправности средств пожаротушения; обеспечение учета и хранения противопожарного инвентаря

- обеспечение учебных кабинетов, мастерских, бытовых, хозяйственных и других помещений оборудованием и инвентарем, отвечающим требованиям правил и норм безопасности жизнедеятельности

- участие в разработке инструкций по охране труда по видам работ для технического персонала