Врач-невролог/Мануальный терапевт/Рефлексотерапевт (м. Парк Победы, м. Площадь Восстания)

Дата размещения вакансии: 03.03.2025
Работодатель: Немецкая клиника
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
площадь Чернышевского 11
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Если Вы

  • действительно любите свою профессию и уверены, что это – Ваше призвание;

  • имеете широкий кругозор знаний, в том числе и по смежным специальностям;

  • готовы к профессиональному вызову и развитию,

тогда

мы приглашаем Вас в нашу команду Группы Компаний "Немецкая Семейная Клиника" на позицию «Врача-невролога»

Вам предстоит:

  • Оказание амбулаторной медицинской помощи пациентам за наличный расчет и застрахованных по ДМС в многопрофильной клинике Группы Компаний;

  • Организация направления на комплексные обследования состояния здоровья и интерпретация результатов;

  • Проведение медицинских манипуляций;

  • Проведение диспансерного наблюдения;

  • Проведение профилактического консультирования;

  • Организация реабилитационных и оздоровительных мероприятий;

  • Проведение оценки восстановительного эффекта от оздоровительных мероприятий;

  • Разработка индивидуального плана диспансерного наблюдения;

  • Разработка индивидуального плана лечебно-профилактического консультирования;

  • Разработка индивидуального плана реабилитационных и оздоровительных мероприятий;

Для нас важны:

  • Опыт работы врачом-неврологом от 3-х лет;

  • Наличие действующего сертификата или аккредитации по специальности "Неврология";

  • Наличие действующих сертификатов или аккредитации по другим специальностям: "Мануальная терапия", "Рефлексотерапия" будет вашим преимуществом;
  • Ответственность, исполнительность, доброжелательность;

  • Наличие опыта работы с ПК, знание Excel, Word; опыт работы в МИС "Медиалог";

Мы предлагаем:

  • Удобное расположение клиник: м. Парк Победы, м. Площадь Восстания;

  • Официальное трудоустройство – уверенность в выполнении со стороны работодателя всех норм трудового права;

  • Достойную и прозрачную систему оплаты труда;

  • Корпоративные программы внешнего и внутреннего обучения;

  • Льготное медицинское обслуживание сотрудникам и их близким родственникам;

  • График работы: с 8.00 до 15.00/ с 15.00 до 22.00; обязательно наличие смен в субботу/ воскресенье.