Менеджер по продаже зарплатных проектов

Дата размещения вакансии: 26.12.2024
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
от 120000 RUR
Город:
Тында
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?

Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!

Обязанности

  • проводить презентации по зарплатным проектам для организаций с целью привлечения и удержания на зарплатный проект
  • проводить переговоры с представителями юридических лиц по вопросам зарплатных проектов
  • сопровождать и поддерживать действующих клиентов
  • анализировать закрепленный рынок для привлечения на зарплатный проект, формировать стратегию по привлечению клиентов.

Требования

  • высшее\неполное высшее\среднее профессиональное образование
  • опыт работы в сфере продаж банковских продуктов не менее года
  • готовность к разъездному характеру работы
  • опыт активных продаж от 1 года
  • умение работать в условиях многозадачности
  • знание методики прямых и перекрестных продаж
  • опыт проведения презентаций и работы с возражениями.

Условия

  • стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
  • официальное оформление с первого дня
  • расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
  • обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию
  • бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
  • ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника.