Менеджер интернет-проектов

Обязанности:

• Разработка стратегии интернет-проекта;
• Разработка концепции и структуры сайта;
• Постановка и контроль выполнения технических заданий;
• Подготовка материалов для информационного и графического наполнения сайта;
• Оптимизация и поисковое продвижение сайта;
• Анализ статистики посещаемости сайта;
• Проверка работоспособности сайтов, квизов, лендингов;
• Создание и корректировка простых лендингов на базе Тильды;
• Внедрение новых сервисов и проектов;
• Планирование и контроль сроков исполнения и бюджета интернет-проектов;
• Координация действий команды программистов, системных администраторов, веб-дизайнеров, специалистов по SEO;
• Участие в интеграции интернет-сервисов аналитики и сбора данных;
• Доработка CRM-системы: постановка ТЗ и контроль выполнения задач.

Требования:

• Опыт управления, ведения интернет-проектов от 1 года;
• Высокие коммуникативные навыки;
• Настойчивость и упорство;
• Стрессоустойчивость;
• Умение отделять главное от второстепенного
• Продвинутый пользователь ПК, MS Office
• Умение работать в Excel, Google таблицах;
• Умение грамотно излагать свои мысли;
• Высокая скорость работы в режиме многозадачности, гибкость, мобильность, доброжелательность.

Будет существенным плюсом:

• Управление командой, разработки по Agile/Scrum;
• Знание инструментов продвижения продукта;
• Знание принципов разработки концепта проекта и его жизненного цикла;
• Стратегическое планирование и определение рисков проекта;
• Навык эффективной презентации проекта;
• Планирование и оценка задач команды;
• Знание принципов определения и создания MVP продукта.

Условия:

• График работы: 5х2 с 8:00 до 17:00;
• Комфортный офис в центре города;
• Оформление согласно ТК РФ;
• Дружная команда и опытный наставник;
• Работа в крупной, динамично растущей компании федерального уровня;
• Сильная корпоративная культура;
• Скидка на покупку недвижимости от застройщика Железно;
• Расширенный соц. пакет: ДМС, компенсация занятий спортом, корпоративная мобильная связь;

• Безлимитный доступ в корпоративную библиотеку и на учебный портал.

БОНУСЫ

Компания предлагает оплачиваемые обучения + полугодовые бонусы за саморазвитие. А еще мы дарим друг другу виртуальные монетки, которыми можно расплатиться за товары на корпоративном маркетплейсе: к примеру, можно взять оплачиваемый выходной или пообедать с генеральным директором.