улица 30 лет Победы 25
Привет! Мы занимаемся разработкой систем управления электронными очередями под собственным брендом - Enter.
Наши электронные очереди по праву можно назвать самыми технологичными на всей территории Российской Федерации. Именно мы первыми в России начали разработку своих электронных очередей полностью на web-платформе, первыми сделали для своей системы общедоступный открытый API, первыми научили электронные очереди работать на любом оборудовании, которое есть под рукой. И все это было много лет назад. Сегодня мы делаем очереди не только технологичными, но и умными: мощные алгоритмы прогнозирования, адаптация процессов, гибкое встраивание в бизнес-процессы клиентов.
Нас уже 34 сотрудника и продолжаем поиск единомышленников.
Мы решили усилить нашу команду HR-специалистом, который возьмет на себя работу с вакансиями компании, а также организует процессы адаптации и удержания сотрудников.
Что нужно будет делать:
- закрывать вакансии в направлении IT и производства и сопровождать кандидатов на всех этапах от первого сообщения до оффера;
- использовать различные источники для поиска кандидатов (job сайты, LinkedIn, Хабр, Telegram-каналы и др.);
- взаимодействовать с руководителями по вопросам подбора;
- считать и анализировать метрики подбора;
- участвовать в HR-проектах команды
- выполнять задачи по документообороту (не больше 5% времени)
Круто, если тебе интересно:
- организовывать корпоративные активности (выезды, корпоративы)
- выстраивать процесс адаптации
- развивать культуру обучения в компании
Точно откликайся, если:
- У тебя есть успешный опыт подбора IT-специалистов
- Хочешь развиваться как HR
- Хочешь вырасти вместе с компанией
- Ты любишь людей и свою работу.
Условия:
- График 5/2, время работы 9:00-18:00
- Офис на производственной площадке (но скоро планируем переезд в новый красивый офис для админ. сотрудников)
- Больничные, отпуска - все предусмотрено
- Выплаты 2 раза в месяц, своевременно без задержек
- Предусмотрены премии по итогам года и рост в рамках увеличения компетенций
