улица Радищева 39
Швейная фабрика «Элегант» - входит в 5-ку крупнейших фабрик России по производству мужских классических костюмов, имеет богатую историю и многолетний опыт в области производства одежды любой сложности.
Мы Фабрика - партнер. Мы осуществляем полный цикл пошива специальной и форменной одежды, мужских и женских костюмов, школьной формы. Среди наших клиентов (заказчиков) такие крупные бренды как 12stories, ZARA, BASK, Finn Flare, Silver Spun, Галерея детской одежды, Бизнес-Мода, ЛексПром и др. Спецодежду нашего производства носят сотрудники РЖД и сотрудники ведомств. Наш высокий уровень мастерства отвечает требованиям наших партнеров.
Для обеспечения бесперебойной работы предприятия мы активно ищем в свою команду ТЕХНОЛОГА
Обязанности:
- Описание и контроль технологического процесса на швейном производстве
- Контроль запуска новых моделей в производство
- Нормирование технологических операций
- Проведение мероприятий по оптимизации производственных процессов на швейном производстве
- Высадка сотрудников в производственные линии
- Анализ причин возникновения дефектов и их устранение. Работа по совершенствованию организации производства, предупреждению брака и повышению качества изделий.
Требования:
- Профильное образование конструктора-технолога швейного производства
- Высокий уровень знания технологии швейного производства, основного технологического оборудования и принципов его работы
- Опыт работы от 2 лет с технологией одежды в массовом производстве
- Знание основ экономики, организации труда, производства и управления
- Знание технологии обработок узлов массового производства. Умение вовремя выявить особенности и недостатки ткани
- Знание основных этапов оформления технической и управленческой документации.
Условия:
-
Официальное трудоустройство с первого дня работы;
- Полностью белая заработная плата (выплачивается 2 раза в месяц на банковскую карту)
- Полный социальный пакет (оплачиваемый б\л, оплачиваемый отпуск 28 к.д., мед.осмотр за счет работодателя, спец.одежда);
-
Рабочее место в центральной части города;
- Бесплатное питание;
- Корпоративные мероприятия, скидки на продукцию предприятия, подарки к праздникам
- График работы 5/2
Заработная плата обсуждается по итогам собеседования с успешным кандидатом.