Инженер по автоматизации

Дата размещения вакансии: 13.01.2025
Работодатель: Автоматизированные Системы Бурения
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Пермь
Углеуральская улица 22АА
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы - это первая отечественная компания по автоматизации процессов бурения. Свой инжиниринговый центр, включая свой уникальный стенд, моделирующий процесс бурения (мини-буровая).

Мы реализуем амбициозные планы развития компании - выходим на новые рынки, расширяем производство - и приглашаем в нашу команду Инженера по автоматизации.

Обязанности:

  • разработка программ для ПЛК и графических панелей (Schneider Electric, Siemens и т.д.);
  • самостоятельная работа над проектами в части технического и программного обеспечения АСУ ТП;
  • участие в разработке алгоритмов системы АСУ;
  • проверка собранных шкафов автоматики и систем АСУ ТП в целом;
  • наладка систем АСУ ТП на объекте;
  • поиск и устранение неисправностей в системах АСУ ТП;
  • обеспечение удаленной технической поддержки пользователей систем АСУ ТП;
  • разработка эксплуатационной документации на АСУ ТП.
  • проведение обучения персонала компании и заказчика;
  • настройка приводной техники, сетевого оборудования и т.д.

Требования:

  • знание основ электротехники и электроники, умение читать электрические схемы;
  • знание принципов построения АСУ ТП;
  • практические навыки программирования промышленных логических контроллеров, графических панелей, навыки работы с приводами;
  • опыт работы от 3-х лет инженером по автоматизации;
  • высшее образование;
  • знание правил охраны труда, техники безопасности при работе в электроустановках.

Условия:

  • Оформление согласно ТК РФ.

  • График работы 5/2 с 08:00 до 17:00 ч;

  • Командировки на объекты с целью проведения пуско-наладочных работ;

  • Работа с ведущими российскими компаниями;

  • Полис ДМС после испытательного срока;
  • Комфортная атмосфера в коллективе;
  • Корпоративные мероприятия, забота о сотрудниках;
  • Возможность карьерного и профессионального развития;
  • Заработная плата определяется по итогам собеседования в зависимости от квалификации кандидата.