Специалист по кадрам

Требования:

• Ведение кадрового учета в рамках ТК РФ: (трудовые договоры, прием, увольнение, перемещения, отпуска, больничные, заключение дополнительных соглашений к трудовому договору) - 65 чел.

• Учет и ведение трудовых книжек, личных дел, журналов;

• Внесение данных в 1С ЗУП, ИАСМОН, ФРМО, ФРМР;

• Работа со штатным расписанием (внесение изменений, утверждение);

• Подготовка и сдача кадровой отчетности, отчетности в статистику;

• Ведение воинского учета.