Product owner/Владелец продукта

Skillaz — продуктовая IT-компания с полным циклом разработки, создающая HR-сервис для управления персоналом и гибкого развития талантов.

Мы — часть группы компаний HeadHunter и один из лидеров в области HR-технологий.

Наша команда работает над самыми масштабными и сложными проектами для ведущих компаний. Среди наших клиентов Росатом, РЖД, ВТБ, X5 Group, Самолет, Магнит, Kaspersky и их список только растет.

Мы ищем к себе в команду опытного менеджера продукта с функциями владельца продукта (Product owner)

Задачи:

• Создание и вывод на рынок нового B2B HR-Tech продукта

• Выполнение финансовых и нефинансовых целей в рамках зоны ответственности

• Изучение потребностей пользователей и рыночных тенденций, организация сбора обратной связи;

• Мониторинг ключевых продуктовых показателей и метрик;

• Организация совместно с дизайн-командой проработки дизайна нового продукта, прототипирования и тестирования прототипов, анализ результатов

• Проработка и проверка гипотез, поиск новых идей

• Подготовка и описание задач на разработку согласно принятым в компании стандартам;

• Формирование бэклога, планирование спринтов и приоритизация задач;

• Управление бэклогом продукта;

• Взаимодействие с ключевыми лицами крупных заказчиков и стейкхолдеров в рамках компетенции вверенного продукта;

• Разработка презентационных материалов (вместе с командами маркетинга и продаж);

• Участие в пресейле/ продажах

• Управленческая отчетность

Для нас важно:

• Стремление разработать уникальный продукт на рынке, интегрированный в единую платформу;

• Вовлеченность, активность, желание достигать амбициозных результатов;

• Опыт работы на позициях Product Owner или Product Manager;

• Успешный опыт создания продукта с нуля, вывода на рынок и масштабирования;

• Знание, понимание и использование в работе ключевых продуктовых метрик и показателей;

• Аналитический подход и способность принимать обоснованные решения;

• Навыки эффективной коммуникации внутри команды и с потенциальными пользователями;

• Развитые лидерские качества: умение вдохновлять и управлять командой.

Что мы предлагаем:

• Масштабные проекты и крутые кейсы HR-Tech рынка;

• Официальное трудоустройство, работа в аккредитованной IT компании;

• Гибкое начало рабочего дня, возможен гибридный график работы;

• Работа и развитие в команде профессионалов, возможности карьерного роста, крутой нетворкинг;

• Уютный офис с панорамным видом на м. ЦСКА: лаунж-зона, игровое пространство, рабочие зоны;

• Корпоративная библиотека, скидки на английский язык, регулярные спортивные мероприятия (волейбол, футбол и другие);

• ДМС. Расширенная медицинская страховка по всей России. Плановая и неотложная помощь, стоматология, чекап, ВЗР.