Заместитель директора/главный инженер

Трудовая функция:

1. Руководство производственно-хозяйственной деятельностью автотранспортного Учреждения, деятельностью технических служб.
2. Организация внедрения мероприятий по улучшению (совершенствованию) процесса технического обслуживания, ремонта транспортных средств, модернизации технологического оборудования.
3. Организация внедрения мероприятий по совершенствованию процесса эксплуатации и ремонту зданий.
5. Контроль за соблюдением технологической дисциплины в Учреждении.

Должностные обязанности:
1) Руководство деятельностью отделов: эксплуатации автомобильного транспорта и безопасности дорожного движения; ремонтных мастерских; АСУ; ОГМ; осуществляет руководство над работой специалистов по охране труда, специалиста по гражданской обороне и мобилизационной работе, заведующего хозяйством.

2) Организует:
▪ производственно-хозяйственную деятельность подчиненных подразделений и специалистов на основе прогрессивных форм управления и организации труда, научно обоснованных нормативов материальных, финансовых и трудовых затрат;
▪ в подчиненных структурных подразделениях оперативную и качественную подготовку и исполнение документов, составление планов-графиков на закупку товаров, работ (услуг) в соответствии с законодательством, ведение делопроизводства в соответствии с действующими правилами и инструкциями;
▪ выполнение работ (услуг) по ремонту и обслуживанию транспортных средств, внедрению в производство средств механизации и автоматизации технологических процессов, последовательному осуществлению режима экономии и сокращению издержек;
▪ техническое обслуживание и ремонт транспортных средств, техническую готовность парка подвижного состава;
▪ технический учет подвижного состава и его техническое состояние, подготовку и проведение годового технического осмотра;
▪ работу штаба, комиссий и звеньев гражданской обороны и чрезвычайных ситуаций (ГО и ЧС) в Учреждении, несет ответственность за выполнение комплекса организационных, инженерно-технических и других специальных мероприятий, направленных на повышение готовности Учреждения к действиям в чрезвычайных условиях мирного и военного времени;
▪ и совершенствует системы взаимодействия с территориальными и ведомственными системами ГО и ЧС.
▪ мобилизационную работу в Учреждении.
3) Обеспечивает:
▪ эффективную работу подчиненных структурных подразделений, сокращение материальных, финансовых и трудовых затрат при выполнении ремонтных и эксплуатационных работ, их высокое качество;
▪ необходимый уровень технической подготовки транспортных средств, его страхование, перерегистрацию в органах ГИБДД, повышение производительности труда, сокращение издержек (материальных, финансовых, трудовых), рациональное использование производственных ресурсов;
▪ достижение высокого качества обслуживания структурных подразделений администрации Краснодарского края и Законодательного Собрания;
▪ недопущение фактов нерационального планирования закупок товаров, работ, услуг для обеспечения нужд подчиненных структурных подразделений;
▪ исполнение условий государственных контрактов;

- проведение текущих и капитальных ремонтов зданий и помещений Учреждения, согласовывает способы их проведения

▪ работу штаба, комиссий и звеньев гражданской обороны и чрезвычайных ситуаций (ГО и ЧС) в Учреждении, несет ответственность за выполнение ком-плекса организационных, инженерно-технических и других специальных меро-приятий, направленных на повышение готовности Учреждения к действиям в чрезвычайных условиях мирного и военного времени;
▪ и совершенствует системы взаимодействия с территориальными и ведом-ственными системами ГО и ЧС.
▪ мобилизационную работу в Учреждении.
4) Осуществляет контроль за:
▪ планированием закупок товаров, работ (услуг) для нужд подчиненных структурных подразделений;
▪ работой подчиненных структурных подразделений по формированию тех-нического задания для размещения государственного заказа на поставку товаров, работ (услуг);
▪ соблюдением правил хранения и проведением мероприятий по экономии расходования эксплуатационных и ремонтных материалов (запасных частей и др.), принятием мер в недопущениях расхода сверх установленных объемов;
▪ рациональным использованием материальных ресурсов, оценкой результатов производственной деятельности и качества транспортных услуг;

Требования

▪ Высшее образование – магистратура или специалитет;
▪ дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации по профилю деятельности автотранспртного предприятия;
▪ стаж (опыт) работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли (автотранспортная) – не менее пяти лет.
- Уверенный пользователь ПК.

Главный инженер должен иметь навыки:
▪ разработки предложений для последующего принятия управленческих решений в области организации деятельности технических служб Учреждения;
▪ стратегического планирования, прогнозирования и координирования управленческой деятельностью технических служб Учреждения;
▪ умения анализировать показатели процессов технического ремонта и технического обслуживания транспортных средств, технологического оборудования;
▪ системного подхода к решению задач;
▪ коммуникабельности и умения строить межличностные отношения;
▪ ведения деловых переговоров;
▪ владения оргтехникой и средствами коммуникации;
▪ владения современными средствами, методами и технологиями работы и технической информацией и документами;

▪ работы распространенными операционными системами и офисным программным обеспечением, в том числе с сетью «Интернет», управления электронной почтой;

умение организовывать работу, планировать, принимать решения;

▪ другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.