Инженер баз данных

Дата размещения вакансии: 15.01.2025
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Целью нашей команды является развитие и поддержка собственной версии СУБД, основанной на базе open-source PostgreSQL, с учетом особых требований по быстродействию, надежности и кибербезопасности выдвигаемых Сбербанком, а также в соответствии с внутренним roadmap’ом.

Наше решение является целевой СУБД Сбера, и в настоящий момент используется в более чем 400 автоматизированных системах, что составляет более 6000 активных инсталляций.

Обязанности

  • установка, настройка, администрирование СУБД Postgres
  • устранение аварийных сбоев на СУБД Postgres
  • устранение неисправностей систем, входящих в зону ответственности подразделения
  • проведение мероприятий по исследованию причин аварий на СУБД Postgres.

Требования

  • знание и понимание архитектуры СУБД Postgres.

Будет являться преимуществом:

  • опыт администрирования высоконагруженных транзакционных систем
  • опыт настройки производительности СУБД Postgres, включая настройку БД, оптимизацию запросов и настройку ОС Linux
  • понимание принципов работы внутренних объектов (stored procedure, views, triggers, etc.)
  • опыт решения инцидентов и устранения аварий на СУБД PostgreSQL
  • опыт работы с системами резервного копирования
  • опыт восстановления БД
  • знание Linux в объеме, требуемом для DBA (производительность, диагностика linux)
  • дополнительным плюсом будет опыт автоматизации задач администрирования.

Условия

  • офисный формат работы, ул. Уральская д1 лит.А (трансферы от метро)
  • страхование жизни и здоровья для сотрудников (ДМС) и скидки на медицинскую страховку для родственников
  • обеспечение необходимым оборудованием для продуктивной работы
  • возможность самостоятельного выбора необходимых технологий
  • возможность обучаться за счет компании, посещать конференции по профессиональной тематике
  • льготное кредитование в Сбербанке – возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам)
  • корпоративная пенсионная программа, основанная на паритетном участии сотрудника и Банка, которая даёт возможность удвоить добровольные пенсионные накопления и получать двойной инвестиционный доход
  • широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров
  • корпоративные подарки для детей.